严格来说我投的是网易互娱(区别于雷火&盘古,后面再说更多区别),走的内推。网易游戏以其笔试难度大著名,这次也不例外;所有的内推都要求参加统一笔试,我记得笔试有几场,我是在第一场。内推的岗位是网易游戏最核心的“游戏研发工程师”,地点是杭州。
笔试用的牛客网平台,大大的赞。笔试一共四道编程题,一共150分钟,难度都很大,前三题用不到啥高深的算法,但需要想到解题的思路,最后一题是一个多重背包问题。笔试我一共过了三题半,因为最后一题不知道为啥内存超限了,用的primary int和动态规划,理论上是不会内存超限的。做完笔试题几乎就有把握能进面试了,当时预感能做出两题就能进面试,后来发现好多人只做出了一题就进面试了。
百度AndroID一面流程:
0、谈谈项目
1、MVP模式的优缺点?
2、怎么让在启动一个Activity是就启动一个service?
3、图片缓存怎么做,解释LruCache算法?
4、说说Activity,Intent,Service是什么关系 ?
5、androID 7.0和androID N分别新增了什么内容?
百度AndroID开发程序员二面流程:
0、谈谈AndroID的优点和不足之处?
1、AndroID UI中的VIEw如何刷新?
2、介绍http协议,http的常用请求头,Okhttp的优点在哪?
3、androID为什么要设计跨进程?
4、AndroID中常用的五种布局。
5、谈谈你做过的项目,并且说一下项目中遇到的困难。
都说三年是程序员的一个坎,能否晋升或者提高自己的核心竞争力,这几年就十分关键。
技术发展的这么快,从哪些方面开始学习,才能达到高级工程师水平,最后进阶到AndroID架构师/技术专家?我总结了这 5大块;
我搜集整理过这几年阿里,以及腾讯,字节跳动,华为,小米等公司的面试题,把面试的要求和技术点梳理成一份大而全的“ AndroID架构师”面试 Xmind(实际上比预期多花了不少精力),包含知识脉络 + 分支细节。
《Android架构视频+BAT面试专题PDF+学习笔记?》
网上学习 AndroID的资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。
总结2021年虽然路途坎坷,都在说AndroID要没落,但是,不要慌,做自己的计划,学自己的习,竞争无处不在,每个行业都是如此。相信自己,没有做不到的,只有想不到的。祝大家2021年万事大吉。
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