同学你好!银行春季招聘笔试主要考查行测、英语、综合知识和性格测试的相关内容,不过每年银行和根据自己银行的情况进行调整,像招商银行前几年就没有考查综合知识部分,但是建议大家都进行备考。
希望能够帮助到你!
招聘工作流程,一般由公司的人力资源部制定,主要目的是规范公司的人员招聘行为,保障公司及招聘人员权益,流程分为九章二十四条,分别从招聘计划、招聘、应聘、面试、录用等几个方面进行详细规定。
大多数企业人事部门招聘人员的基本流程会是这样:
确定人员需求--制定招聘计划阶段--人员甄选阶段--招聘评估阶段
针对这样的基本流程,我们可以确定最基本的工作流程:
一、用人部门提出申请:部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求、并解释理由;
二、人力资源部门复核,由最高管理层审核招聘计划
三、人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
四、对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
五、所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
六、制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
七、联系人才市场或张贴招聘通知;安排面试时间及场地和面试方式。
八、最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续。
九、签订合同并存档。
而这样基本的工作流程,显然是不够的,因为用人部门对招聘工作是没有概念的,还需要我们去细化每一个招聘流程的具体标准,以本人服务的企业为例,每个阶段可以细化为:
一、《人员增补申请单》的填写
1、当部门有员工离职、工作量增加等出现空缺岗位需增补人员时,可向人力资源部申请领取《人员增补申请单》;
2、《人员增补申请单》必须认真填写,包括增补原由、增补岗位任职资格条件、增补人员工作内容等,任职资格必须参照《岗位描述》来写。
3、填好后的《人员增补申请单》必须经用人部门主管的签批后上报人力资源部。
4、人力资源部接到部门《人员增补申请单》后,核查各部门人力资源配置情况,检查公司现有人才储备情况,决定是否从内部调动解决人员需求。
5、若内部调动不能满足岗位空缺需求,人力资源部将把公司总的人员补充计划上报总经理,总经理批准后人力资源部进行外部招聘。
二、确定招聘计划阶段
1、招聘计划要依据《岗位描述》确定招聘各岗位的基本资格条件和工作要求,若公司现有的岗位描述不能满足需要,要依据工作需要确定、更新、补充新岗位的《岗位描述》。
2、根据招聘人员的资格条件、工作要求和招聘数量,结合人才市场情况,确定选择什么样的招聘渠道。
(1)大规模招聘多岗位时可通过招聘广告和大型的人才交流会招聘;
(2)招聘人员不多且岗位要求不高时,可通过内部发布招聘信息,或参加一般的人才交流会。
(3)招聘高级人才时,可通过网上招聘,或通过猎头公司推荐。
3、人力资源部根据招聘需求,准备以下材料:
(1)招聘广告。招聘广告包括本企业的基本情况、招聘岗位、应聘人员的基本条件、报名方式、报名时间、地点、报名时需携带的证件、材料以及其他注意事项。
(2)公司宣传资料。
(3)《应聘人员登记表》、《员工应聘表》、《复试、笔试通知单》、《复审(才艺表演)通知单》、《面试评价表》、《致谢函》、面试准备的问题及笔试试卷等。
三、人员甄选阶段
1、收集应聘资料,进行初试
(1)进行初试时,招聘人员须严格按招聘标准和要求把好第一关,筛选应聘资料进行初试时一般从文化程度、性别、年龄、工作经验、容貌气质、户口等方面综合比较。
(2)符合基本条件者可参加复试(面试),不符合者登记完基本资料后直接淘汰。
2、面试程序:
面试方式主要有:无领导小组讨论法、结构化面试、一对一面试。
(1)一线人员由人力资源部经理进行面试。面试人员携面试通知,工作人员整理好面试人资料后,引领参加面试者到面试地点按顺序进行面试。
(2)财务人员、企划人员等各类专业人员的面试由相应部门经理进行面试。按以下程序组织:人力资源部收集整理好应聘人员的资料交于相应部门经理;部门经理进行初步筛选后将通过者名单交于人力资源部;人力资源部通知复试,复试(面试)人员到达面试指定地点后由工作人员引领,按顺序进行面试。
(3)关其他岗位人员由人力资源部经理进行第一次面试,同上。
(4)应聘人员应向人力资源部门递交的个人资料
a)居民身份z复印件、户口本复印件、学历证明复印件、1寸照片3张。
b)《求职应聘表》,个人简历及其他能证明身份和能力的资料。
3、有下列情形之一者,不得录用为本公司员工:
(1)精神病史、传染病或其它重疾者
(2)有刑事(劳改、拘留、判刑等)记录者
(3)国家卫生防疫部门规定不能从事商业零售工作者
(4)未成年者
(5)曾在本公司被除名者
(6)和其他企业劳动合同未到期者
4、笔试相关规定
(1)复试(面试)合格者才有资格参加笔试
(2)参加笔试者必须按时到场,因特殊原因不能到场者应先和人力资源部工作人员联系安排其他场次。应试人员未事先通知或非特殊原因迟到半小时以上者,视为自动放弃所应聘工作。不再安排下一场次笔试和复审。
(3)应试者在笔试试卷上必须认真清楚填写"姓名、应聘岗位、联系电话"。
银行秋招该如何准备,首先要了解银行校招要考什么,银行校园招聘的考查形式主要分为网申、笔试、面试三种,现阶段需要进行重点准备的是网申和笔试。
银行网申是指公告发布以后在银行网申系统填写简历以及填报志愿的过程,一般来说主要集中在每年的十月份,填写的信息主要分为以下八类:基本信息,除填写基本信息之外,还会要求上传两种照片,证件照和生活照;教育信息,主要就是填写学历、学校、专业和成绩;能力信息,主要填写的是获奖状况、英语水平、计算机水平、技能以及特长爱好;学生干部经历,主要填写自己在学校期间担任过的职位以及相关情况;工作/实习经历;家庭情况;再就是主观信息,包括自我评价、职业规划、自荐信等;最后的一个模块是职位调查(并不是所有银行都有)。
在填写基本信息的时候一定要保持真实性,在最后提交的时候最好再核对一遍不要填写错误。在填写基本信息之外的模块的时候,最好先梳理自己的经历,把具体的内容写下来,然后再根据银行的岗位要求进行不断的优化,在网申时把需要的内容填写上去,这样也可以避免因为现场发挥犯下低级的错误。另外,同学们在写主观性较强的东西的时候要有条理,逻辑清晰。
在准备网申的时候,还有一个很重要的地方,就是一定要把证件照拍好,因为在网申简历的人工筛选阶段,银行HR首先会看应聘者的形象,你的证件照甚至决定了HR会不会接着去看你优秀的个人经历。
接着就是更重要的笔试阶段了!第一阶段:系统复习阶段,建议买一些EPI、综合知识和银行英语的备考书籍或者网课,对基础知识进行系统性的了解和复习,掌握不同题型的对应解题技巧;第二阶段:重难点突破阶段,根据自身实际情况,找到自己备考的薄弱环节,制定针对性的复习计划,加强对重难点部分的理解和记忆;第三阶段:考前冲刺阶段,进行整套试卷的模拟考试,把握好做题时间,练习相应的做题技巧,提高做题的正确率;针对出现的错题做好整理和归纳,思考出错的原因,并加以改正。
在网申之前做好自身经历的梳理,能够更好的归纳自身的长处,找到自己与岗位的匹配点,让简历有更大的几率通过网申筛选。在笔试之前按照计划做好复习,可以让自己对笔试内容的掌握程度超过竞争对手,然后在笔试中脱颖而出。
需要准备你的个人简历,包括英文简历,个人所有证书类复印件,学校成绩单复印件,目前有的公司需要托业考试的证书,或者用来笔试测试,可以提前学托业。
求职预备:一场校园招聘每周近10场招聘会,再勤快的求职者也不可能一一跑到。所以招聘会之前,重点是收集和分析信息。求职者可以通过网络和报纸上的招聘会预告,选取合适自己的招聘会。本报每周刊登交流会信息,可重点关注。求职者可根据各场招聘会的名称和介绍,选择最符合自己求职意向的。“大型招聘会”行业覆盖面广,职位涉及通用类、专业技术类、管理类等,近期一场大型招聘会就能提供近万个职位。虽然说覆盖面广,可是很多冷门行业的求职者也有可能空手而归。聪明的做法是提前上招聘会主办方网站以及打热线电话了解设摊企业及其提供的职位。
可以自己编制一个简历模板,这样让考官在上千份不同的简历中筛选出特别的学生。简历中简洁的说明自己的特长,主要突出自己的专业知识技能,如何比别人更适应这个岗位。
了解会场布展进入现场后,不要急于应聘,最好先浏览一遍到场企业的布展情况,摸清行业划分,然后根据需求有规律地寻找合适岗位。有些求职者不管三七二十一,围着场馆乱转,以至于出现重复投递简历的情况,费时费力。
您好,中公教育为您服务。
内蒙银行招聘考试交流群: 335939234
以下是内蒙古中公金融人为大家提供银行考试前注意事项参考,许多考生在考试前会因为没有注意到这些事而延误考试,请大家务必认真阅读。
一、2015银行校园招聘考试陆续开始,考生们必先知己知彼,方能百战不殆
既然考前一两天所有的学习属于定型状态,那么此时去考场踩点,熟悉自己将要奋战的”沙场”才是重点中的重点。
所谓 ,第一,要计算线路,即从家到考场坐哪种交通工具便捷快速,什么时间点出门最合适;第二,进入考场后,要确定考试的具体位置及作为,第三,要记住考场周边的设施,如厕所、医务室等等。
考场在市区繁华位置的考生要注意,踩点时计算好交通拥挤的时间。有些考点将考场布置好之后就会禁止入内踩点了因此建议考生应尽量提前到达考点学校踩点,熟悉应考路线,避免错过了时间。
四川中公金融人认为,考场踩点一定要去,而且还要认真地看,不能走马观花,考场踩点要看什么,留意什么,感受什么,大有“学问”。
一看:到考场需要多少时间
不是所有考生都会很幸运地在自己所熟悉的地方参加考试,考生应该在踩点时沿着自己的出发点到考点亲自走一遍,认真看一下公交或者地铁站牌,路况,选择最佳的路线。如果担心会出意外,最好选择打车。尤其是在大城市,平时所需时间不能代表考试当天所需时间,一旦有天气意外或者堵车,这个时间就难以估算了,考生们切莫因些意外消弭掉十年寒窗之功。在做好交通工具规划之后,还要留心下车之后到考场的具体时间。如果考点是占地面积较大的学校,则要看清楚距离自己考场最近的是哪个方向的校门,考场内是楼梯还是电梯,这一切都在尽在掌握之中,不要让任何一个细节成为自己慌乱的理由。
二看:自己坐在哪里
关键看清楚自己坐在哪栋教学楼,哪一层,哪一间教室,哪个位置。考生如果不提前知道自己的试室,等到考试当天再去找,心里就会慌乱。而提前踩点后,这种负面情绪完全可以避免。
事实上,每个考场都会在显眼处张贴考试教室分布图、学校平面图以及考试科目及时间安排等。考生踩点考场,首先看懂考场分布图,找出自己考场的位置,然后走到考场旁边。每个试室门口都会张贴一张考生资料表,在这张表找到“自己”,再透过窗户看自己的位置坐在哪里。
如果是靠窗户的,要考虑考试当天是否会被阳光直射,造成视觉混乱影响考试,
三看:洗手间在哪里
洗手间、更衣室以及医务室的位置,也是考生必须留意的。”洗手间在哪里,考生要亲自去看看。因为有些教学楼的某一层楼男洗手间和女洗手间不在同一处,甚至在不同楼层,考生还是留意清楚比较好。
二、提前预定宾馆
考试期间有个安稳舒适的住所无疑是考场上正常发挥的保障。住在考点附近的宾馆可避免因天气、交通等各种意外事故,好处多多。关于预订宾馆这样的小事儿,天津中公金融人来帮您。
1划定区域。准考证上面会明确显示具体考点,看到考点之后,不管自己是否熟悉都要去看一下周边宾馆分布情况。有些考生会觉得那片有自己的熟人,觉得定宾馆这样的事儿可以让人代劳,那么如此想来,便是有潜在意外了。考前以及考中的休息至关重要,考生一定要亲自去看一下考点周围的宾馆情况。
2观察宾馆周边情况。城市中宾馆酒店林立,旅馆招待所着眼可寻。考生在考虑宾馆时,不仅要看档次价位,宾馆周边的环境也很重要。有些宾馆貌似奢华,也有可能在其楼后会有恶臭,或者有施工声响,此类事情都会影响考生急需高质量睡眠的心情。
3选择适中价位。不是越贵越好,越合适越好,尤其是经济状况不是相当阔绰的考生,适中是王道。有些小宾馆虽然不够奢华,但是清净优雅,倍感亲切,考生可在这样的宾馆里为公考来最后一搏。
4入住后也有讲究。宾馆保洁问题时见报端,生活中比较讲究的考生可以随身携带一些日常生活用品,比如水杯、牙刷、牙杯、毛巾、护肤品、床单等东西,用起来更随意更放心。
5团购也是好办法。随着互联网电商的快速发展,可以在网上寻求各类商品和服务。大多数宾馆都可以网上预订,有些宾馆会不定时举行团购活动,考生在看好实体宾馆之后也在网上搜寻一下是否有团购信息,如能抓住此类优惠,也是考生们减少成本的好办法,不妨一试。
关于预订宾馆这样的“小事儿”,考生一定要提前做好准备,尽快下手。宾馆是有限的,考生是很多的,未雨定要绸缪!
三、银行考试基本流程
基本流程:
1、关闭手机等通讯设备,并且尽量不要放在身上,抓到了就跳进黄河也洗不清了。
2、在进教室后监考老师处会有一张表,上面有你的照片和考号,你将你的证件拿给老师看,确认之后,签上名就可以了。(这一点也可能在考生考试的教室门口进行,先进行证件等确认,再进入教室)
3、每个考场前面或者后面会有一张桌子,考生进场后请先将自己的包放在上面。中公教育专家提醒考生别忘记将自己的必备物品拿出来。
4、寻找自己的桌子(桌子上面有考号),对号入座。坐下就准备自己的考试工具,将和考试无关的东西放到讲台前或指定位置。这个时候,就是同一个考场的人认识,也没必要聊天,会影响你的心情,所以拿到考试卷之前不要太兴奋。
5、临考前,监考老师(或者广播)宣读考场纪律。
6、先登录考试系统,输入自己信息,此时电脑会停留在“考生须知”页面。
7、时间到了,系统会跳转为答题页面,开始答题。
在考试的过程中,监考老师会很负责地一个一个查看大家是否填写完整、正确,但是不会影响你答题。所以但老师走到你身边的时候,千万不要嫌老师烦,老师是负责任的,咱们应该高兴。
9、还有15分钟结束考试的时候,老师会进行提醒。有时候还有半小时的时候老师也会提醒。
10、答题结束
四、正确应对突发事件的措施
突发事件1:考试用具
突发状况2:文具遗漏
应急预案:在考试前一天,考生要将准考证、身份z件和文具用品准备好,并在出门前进行检查核实,要根据当天的考试科目准备诸如2B铅笔、中性笔、圆珠笔、橡皮、直尺、卷笔刀等文具。此外,还需准备舒适、宽松、透气性好的衣服。准备手表,确认可用性。备足在外饮食、交通的费用。依天气情况准备雨具。
考生在到达考点后发现忘带了文具,此时千万不要自己回家取,时间允许的话就让父母送来,或是向有富余的考生借用,也可在考场附近商店购买。考试时若带的笔没墨水了,又缺少必需文具,考生不应离座,应向监考员求助。
突发状况3:忘带手表
应急预案:参加银行招聘考试,掌握时间很重要。如果进考场之前发现没带手表或计时工具,可以看同一考点的考生有没有多余的计时工具可以借用,如果没有或已经进入考场,可以向监考老师说明情况,借用老师的手表。如果考生实在借不到计时工具了,也要向监考老师说明情况,请求能否让监考老师在监考过程中每隔一段时间就进行一下提示,以便在考试过程中掌握时间。
突发事件4:证件
突发状况:缺失准考证
应急预案:丢失准考证时,有两种情况:考前丢失,本人写申请补办;另一种是当天忘带了,中 公教育专家在此提醒考生,千万不要自己回家拿,应直接找监考老师,老师会帮助打电话给家人送来的。要是开考前送不到也不用担心,监考老师手上是有一份考生照片的存根的,只要照片相符,就先让考生考试。在本场考试结束或者下一场考试开考前把两证送到就可以了。如果两证遗失了,也要先找老师,先考试再补办。
突发事件5:交通工具
突发状况:遭遇交通障碍
应急预案:路上交通情况瞬息万变,难以预料,留出充足的时间就不怕遇到堵车等交通问题了。考生赶考时万一遇到堵车情况,可求助交警。如果乘坐公交车遇塞车时,可中途下车,改坐出租车或其他交通工具,或求助交警。
突发状况6:晕车
应急预案:把早餐一分为二。适当提早起床,先在家吃“上半顿”,出门时带上点心、果汁,到了考场附近,再吃“下半顿”。这样可以减缓坐车时胃部不适症状。晕车严重的考生还可以在肚脐和耳后贴上姜片。
突发状况7:赶考受伤
应急预案:步行赴考的考生,更应该提前一些出门,留出充裕的时间。过马路的时候要听从信号灯或交通协管员的指挥,走人行横道或过街通道。但赴考路上不慎崴了脚或不能行动时,如自己尚能行动,应该拦出租车坚持去考场参加考试;如果自己行动有困难,应拨打110或向巡警求助,甚至向路人求助。
以上是内蒙古银行招聘网为大家总结的考试信息。
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如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
一、考情分析中国银行招聘考试,一般整体时间在3小时左右,题量约180道,行测、英语和经济金融专业课及银行从业和热点知识基本上各占三分之一。要求考生能够迅速作答,提高答题速度,而提高答题速度。这就需要同学们平时多加练习,尤其需要掌握答题技巧,行测的做题方法更需要熟练。中国银行专业课部分难度总的来说并不大,但是题量很大,涉及的考点较多,所以要求同学们能够牢记书上的理论。在中国银行的招聘考试中,金融学理论比较多,所以记忆的时候一定要先把金融学的理论搞清楚了再去记忆,按照自己的理解去把书上的内容回想起来。另外,中国银行考试英语部分考试内容类似于托业和新概念英语,题型常为完成句子、短文填空、阅读理解部分内容。
二、如何准备笔试
同学们可以结合中国银行的历年真题考试深度,仔细研读每章,弄清楚每个问题,搞清重难点,强化理解深化记忆,把教材弄懂吃透。同时,同学们还要训练自己快速做题的技巧。 中国银行的考试多是选择题,在选择题训练上,思维和技巧摆在第一位。要充分利用题目和选项之间的暗示,多比较少计算,多动脑少"动手",多使用特殊解法。如特殊值的代入、选项的代入,多用直接法(直接理解)、排除法(选项逆推)等,当然私下需要多做题才行,慢慢掌握一些技巧。
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