趁着年轻去做程序员,技术加管理才会让你的未来更光明
其实说起程序员,很多人对这个职业并不是很陌生,外界对程序员的报道也很多。我们知道程序员的办公工具很简单,他们只需要带一个电脑,在这个电脑上有相关的编程软件,然后他们就可以开始工作了。作为程序员来说,只要他们懂语法、懂语言,再加上他们肯吃苦耐劳,肯学习,那他们的工资自然不会低到哪里去。但是我们经常会看到有很多的程序他们显得有些内向,虽然他们智商很高,但是很多程序员的情商一般,所以有很多的程序在做着做着编程工作的时候,他们就会觉得这份工作很枯燥、很乏味,他们就会怀疑这份工作到底有没有发展前景。甚至我们经常会看到,有很多公司的产品经理经常会改变需求,而需求一旦改变,程序员就要重新改写代码,这必然就会导致很多的程序员在需求频繁变更或者是自己能力不及的时候,他们就会有自暴自弃的想法。
其实对程序来说,这个职业是一个很好的职业,但是如果你想在这个职业上得到长期的发展,你光靠踏踏实实的编程,光靠吃苦耐劳的工作而不懂得交流沟通,这肯定是行不通的。在我们当前这个时代,只有当一个人的技术能力很强,同时再加上这个人的沟通和表达能力也很强,这个人再懂一些管理的话,那他的前景自然会是一片光明的。
做的比较好的程序员在后期他们可以转型做管理,也可以去做架构师,还有的程序员他们在既懂管理又懂技术的情况下,他们也可以转去做项目经理。他们可以去规划或领导一个大型的项目。而不管是做程序员或者是做架构师,又或者是做项目经理,其实他们的薪资待遇都不低。只要你能够下得了恒心,只要你能够坚持在这个行业里面不断的深耕,不断的学习,那你在这个行业里的发展前途一定会很光明。
做UI设计师后转型专门做游戏设计师
我们的生活从不能缺少美,但是我们一直缺少的是发现和创造美的人。一款产品就算是他的功能逻辑再强大,但是如果这款产品没有设计师来进行美化和修饰,那这款产品必然不会大放异彩,所以我们的产品不能缺少设计师。我们经常会看到,一个简单的产品或者一个看起来很平庸的产品,但是这款产品在经过设计师的一番修饰以后,这款产品就会突然变得很高大上。
现在不管是在互联网行业的哪一个细分领域,设计师都是不可或缺的职位。但是如果我们放在全球化的角度来考虑,我们就会发现,无论我们处在什么样的时代,不论这个社会如何变化,人们对游戏的需求永远是无法止尽的。不论我们是大孩子还是小孩子,很多人都能在游戏当中找到自我,他们都可以把自己变成游戏中的一个角色,他们都可以在里面开疆扩土,实现自己的愿望,实现自己的抱负。
我们经常会看到,有的游戏能够风靡全球,除了游戏本身表达的情感很丰富、很吸引人之外,同时它的界面也是相当的炫酷,所以这必然也会导致游戏设计师会一直供不应求。我们会发现,全世界每年会上架成千上万款游戏,但是每个游戏里面都会有相应的画面、人物、脚本、情节、故事需要修饰,每一个细分领域都需要游戏设计师去精通,去深入研究。所以游戏设计这个行业必然会很有发展前景,能力强的你必然也会成为各大公司竞相争夺的焦点。
java的就业前景还是非常好的,虽然很多人都在说java饱和了,但事实上,java运用更加广泛,而且可以被看作是一项基础来学。
不论学大数据、web、全栈、人工智能、前后端,小程序都需要学java!而且当你学完java后,再学C#,python,PHP等其他语言是会有事半功倍的效果!简单列举下学好java可以做哪些事情。
java学好可以做:
做网站,Java开发做网站可以说是大材小用了,不过用Java做网站还是很容易的;
做管理系统,每个公司都会用到管理系统,比如OA,ERP等等,Java也可以做;
做CS程序,所谓的CS程序就是例如QQ这样的有客户端的程序,用Java也可以完成的;
做移动应用,我们所熟悉的Android都是依赖Java的,所以学习完Java做移动应用很吃香
做游戏,Java中也包括了游戏开发的内容,用它做游戏也是非常不错的;
做大数据分析,大数据分析是如今比较流行的,而其中就有大量Java的内容,所以学习Java从事大数据分析是不错的选择。
互联网行业目前还是最热门的行业之一,学习IT技能之后足够优秀是有机会进入腾讯、阿里、网易等互联网大厂高薪就业的,发展前景非常好,普通人也可以学习。
想要系统学习,你可以考察对比一下开设有相关专业的热门学校,好的学校拥有根据当下企业需求自主研发课程的能力,能够在校期间取得大专或本科学历,中博软件学院、南京课工场、南京北大青鸟等开设相关专业的学校都是不错的,建议实地考察对比一下。
祝你学有所成,望采纳。
在Java程序界流行着一种默认的说法叫“黄金5年”,意思是说,一个Java程序员从入职的时候算起,前五年的选择直接影响着整个职业生涯的发展方向和薪资走向。
而这5年,也决定了一个程序员能否成为职业大牛的可能。
那么,在这黄金5年,Java程序员如何做才能实现自我突破呢?1)对初学者建议首先,对尚未进入职场工作的在校生以及准备转行Java的同学的建议:一定要从最基础的知识学起,学习Java基础的时候,应该尽量多动手写,写出来运行一下,会发现很多问题。
学完基础内容之后,对Java有一个基本的了解之后,不要着急着进入更高级的学习,尝试用Java语言写出一些简单的程序锻炼自己。
为此,动力节点开展了线上直播班型「Java夜校班」,助你从0基础到就业。
1.因为从零基础到就业,只用6个月6个月,就能把小白变成Java程序员?夜校班可以做到。
夜校班时长6个月,分为12个阶段,针对零基础学习人群,课程紧凑饱满,全程直播,讲解细腻,不同水平人的学习需求均可满足。
2.因为是线上直播+课后作业首先,在选择Java在线培训班时,第一个应该注意的就是培训机构是录播还是直播?Java夜校班与其他机构的录播视频不同,是由总监级技术大咖直播授课,只有学员和老师随时沟通互动,学习效果才能得到最大保障。
3.因为有7大实战项目夜校班含有7大真实项目实训,与企业无缝对接,让你轻松胜任开发工作。
(项目内容详见后文)4.因为有全新全面的课程体系Java夜校课程大纲由动力节点线上教学总监,资深架构师亲自设计并带队授课,来自一线的技术体系,来自一线的业务需求。
2)参加工作1-2年之间在这段时间里,想必对Java已经有了一个较为深入的了解。
首先,要非常熟悉设计模式,日常要多看一些关于代码编写优化的书,提高自己的代码能力,能够写出一手优雅的代码;其次,在工作过程中肯定接触过并发,应该更加深入地去了解并发的相关知识;最后,要对所使用的框架和Java的类库有一定的研究,还需要去看一些JDK中的类的源码,包括自己日常所使用的框架的源码。
总而言之,这个阶段,需要做的是深入了解Java底层和Java类库,也就是JVM和JDK的相关内容。
3)参加工作3-4年之间处于这个阶段,说实话很难再提升代码能力了,因为这个阶段的学习会比较多样化。
在前三年的工作中,相信或多或少都会接触一些其它的技术,比如大数据、分布式缓存、分布式消息服务、分布式计算、软负载均衡等技术,你能精通任何一项,都将是你未来面试时巨大的优势。
因此,如果自己对某一项技术感兴趣,这时可以深入去研究,即使这项技术不一定会在工作时用到,但一定是相关的。
4)参加工作4-5年之间到了这个阶段,应该遇到了所谓的“技术瓶颈期”了。
不要急于提高自己的技术,此时更重要的是提高你的影响力。
可以尝试去一些知名公司提高你的就业背景;也可以发表一些技术文章去影响更多的人;还可以去Github创建一个属于自己的开源项目,打造属于自己的产品。
这个时候提高自己的影响力主要是可以给自己创造更多的机会,所以,这个阶段最大的任务是提高自己的影响力,为未来工作生涯做准备。
对于软件开发同学而言,首先要客观认识自身的情况,想清楚自己现在要什么、未来要什么,做好职业规划,从而选择不同类型的企业。
下面来再谈谈Java程序员职业发展规划和方向。
1)走向架构师程序员与架构师之间的主要区别是什么呢?架构师,是Java开发人员非常向往的一个角色。
架构师需要拥有完善和扎实的技术体系,具备较好系统分析和设计能力,丰富的项目研发经验。
架构师是一个漫长的积累过程,大部分架构师的年龄在35岁左右,这个阶段就是程序员的黄金期。
程序员要向一名架构师发展,需要进一步加强技能的修养。
对于互联网公司来言,最重要的技能是对网络和分布式系统的理解,比较麻烦的是分布式系统,除了分布式,在现在大型互联网企业中,还需掌握高性能、深入浅出、性能调优、Spring、JVM等技术。
为此,动力节点为大家带来了架构师课程,助大家成为年薪百万的架构师。
2)走向项目经理当然,也有一些运气比较好的程序员,不但负责项目的设计工作,而且还负责项目的管理工作,对项目经理这个工作有一定的尝试。
因此,这类程序员可以审视一下自己,是否合适这项工作,如果自己对这种工作比较满意,而且具备项目经理的要求,则可以向项目经理这个方向发展。
项目经理的工作重点已经从编程转移到对人、对技术、对进度、对项目的管理,因此,项目经理必须要了解软件开发的各个环节、了解开发的各种技术和运用、了解开发队伍人员的水平和特点。
在日常的工作和生活中就得侧重锻炼这方面的能力,还要学习一些项目管理的知识,例如:PMP、CMMI、敏捷开发管理等。
从程序员到项目经理可以使项目经理更好地理解程序员在项目中的地位和作用,了解软件开发的各种规律性的东西,从而保证项目的正常完成。
而且,项目经理的收入和地位在公司里也是比较高的,因此,走向项目经理是程序员的另一个发展空间。
3)走向管理层很多程序员希望自己能成为公司中的主管、或项目经理等管理人员,无论是收入还是地位都会相对高一些。
另外,还有一些程序员可能厌倦了日复一日枯燥而繁琐的编程工作,希望借助走向管理岗摆脱这种步步紧逼的工作状态。
当然,走向管理者就要求程序员要比一般人做更多的准备,做更多的转型工作。
由于软件公司的管理者不同于一般公司的管理者,专业能力越强,管理起来就越得心应手,没有专业能力的管理,遇到的问题很多,也很难解决。
所以,想要往管理者发展的程序员,一定要把编程、项目设计、项目管理等基础打好,这样转型到管理者成功率就会高一些,而且到时候也能更加得心应手。
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