程序员面试应该如何发挥自己的优势

程序员面试应该如何发挥自己的优势,第1张

相信大家在参加一些企业面试的时候应该发现了,有时候我们会遇到一些不容易回答的问题,下面我们就一起来了解一下在遇到这些情况之下我们应该怎么办。

1、坦诚相对,说明你的擅长点,让面试官给次机会

我遇到过个别候选人,他技术点知道一点,并非什么都不知道,属于可上可下的。比如项目是要SSM框架,但他在这方面只有学习经验,没商用项目经验,但他JDK,数据库可以,他就直说,SSM不行,但亮出他的长处,比如举例说明他学习能力很强,或者很能吃苦,沟通能力可以,然后表达出强烈想入职的愿望,我一般都会给出“技术可以(或技术勉强可以),能参加后继面试”的评语。

大家在面试的时候,回答问题好坏自己能估计出来,如果太差,属于一问三不知的,即使说这种话也没用,但如果你感觉回答的时候并非一无是处,就可以找机会说出这种话。

2、通过展示你以前的亮点,让面试官相信你的潜力和能力

如果你属于工作经验少于3年的,面试官其实对你不会要求太苛刻,其实更会关心你的学习能力,工作责任心,承受压力的情况,责任心,稳定性,刚才提到的补救措施你一定要有证据说明,你得用事实讲话,毕竟空口无凭。

下面java课程举出一些我面试过程中听到的别人说出的一些亮点,大家可以举一反三灵活掌握。

1我虽然对您刚才说到的SSM技术了解不深入(事实上他是还是会在项目经理搭建好框架的基础上开发,还能知道一点,如果一点也不知道,说了也没用),但我对MVC框架了解过,我以前做过的项目是用Jsp+Servlet30+JDBC实现的,也单独用过Spring的框架,所以我很快能上手。(我会适当问他JSP+servlet+JDBC里MVC的流程,如果他能说上来,我就会在评语上写“了解基本的SSM,了解MVC框架,知道MVC的开发方式”,但如果他不额外说明,或许我就会写,“只会在项目经理搭建好的基础上了解SSM,不了解框架细节”,这样即使他通过我的技术面试,后继的项目经理看到评语也不会对他有太多的好感)

本文源码见 >

SSM(Spring+SpringMVC+MyBatis)框架集由Spring、SpringMVC、MyBatis三源框架整合作数据源较简单web项目框架

其spring轻量级控制反转(IoC)面向切面(AOP)容器框架

SpringMVC离控制器、模型象、派器及处理程序象角色种离让更容易进行定制

MyBatis支持普通SQL查询存储程高级映射优秀持久层框架

断点设定eclipse要点面我设定几断点再面三窗口用调试代码eclipse类似 调试用快捷键 F9 resume programe 恢复程序 Alt+F10 show execution point 显示执行断点 F8 Step Over

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