因业务发展需要，现面向社会诚邀有志之士加盟，我们欢迎您的加入。
一、工作地点 ：四川省成都市
二、招聘部门 ：成都银行总行信息技术部
三、招聘基本条件
1、年龄35周岁（含）以下，具有5年（含）以上金融IT从业或服务经验；
2、全日制大学本科（含）以上学历，计算机或相关专业毕业；
3、具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，较强的语言、文字表达能力；
4、特别优秀人员可适当放宽招聘条件。
四、招聘岗位、岗位职责及任职条件
●高级技术岗位
（一）架构设计岗 若干
1 、岗位职责
负责本技术方向内全行信息系统的规划及架构设计（应用、数据、系统、网络或安全等技术方向）；负责开发项目的需求分析和总体方案设计；参与技术创新、技术攻关、技术标准规范制定和重大技术决策等。
2 、任职条件
（1）具备深厚的计算机专业理论知识，熟练掌握C/JAVA等主流开发语言和银行业常用的软件开发工具与测试管理工具，精通 *** 作系统原理及体系架构，精通主流关系型数据库；
（2）具备较强的技术分析能力，能准确分析定位项目开发过程中的复杂技术问题，并提供有效的解决方案，能够指导项目内部各个团队的设计工作；
（3）深入理解系统架构与架构设计理论，能够制定或审核大中型开发项目的技术架构方案，确保设计方案的实施符合全行技术路线和技术标准；
（4）熟悉银行业务，了解银行业技术发展趋势，能够开展对新技术、新产品的前瞻性研究；
（5）具有担任大中型性银行开发项目经理或技术主管经历者优先，包括核心、信贷、电子银行或数据仓库等开发项目。
●中级技术岗位
（二）软件开发岗（应用方向） 若干
1 、岗位职责
负责银行核心系统、管理系统及电子渠道等应用系统的系统设计分析、功能开发和项目实施建设等工作。
2 、任职条件
（1）精通JAVA/C程序开发, 熟练掌握主流开发框架在项目中的应用；
（2）熟悉常用的设计模式,对面向对象和面向服务的分析和设计技术有深入理解；
（3）熟悉Linux *** 作系统及主流中间件的使用及开发配置工作；
（4）熟悉银行相关系统业务，对业务需求转化有深入理解；
（5）熟悉软件工程理论、实践和工具，熟悉软件项目开发规范；
（6）具有系统分析师资格认证者优先。
（三）软件开发岗（数据方向） 若干
1 、岗位职责
负责银行数据类应用系统的系统设计分析、功能开发和项目实施建设等工作。
2 、任职条件
（1）精通主流关系型数据库开发，具备复杂SQL和存储过程的编程及性能调优能力；
（2）具有ETL开发经验，理解元数据管理，至少熟练掌握一种ETL工具（informatica、datastage）的使用；
（3）熟悉Linux *** 作系统及主流中间件的使用及开发配置工作；
（4）熟悉软件工程理论、实践和工具，熟悉软件项目开发规范；
（5）具有大中型银行数据仓库开发经验者优先。
（四）软件测试岗 若干
1 、岗位职责
负责测试项目的测试设计和统筹管理，制定测试技术方案和资源配置方案，并组织实施项目测试工作。
2 、任职条件
（1）具有良好的软件项目测试经验，熟悉银行业务流程；
（2）熟悉软件测试的整体流程、方法，概念明确，思路清晰，具备测试需求分析和设计规划能力；
（3）熟练使用Loadrunner、QTP或QC等测试工具；
（4）具有自动化测试或软件开发经验者优先。
（五）系统管理岗 若干
1 、岗位职责
负责数据中心主机系统（包括服务器、存储、数据库和中间件等系统基础技术平台）的设计建设和日常运维管理，生产、开发和测试环境的系统技术支持，系统性能评估和容量管理，灾备系统建设和管理。
2 、任职条件
（1）精通AIX和LINUX *** 作系统，Informix、Oracle或DB2数据库，Tuxedo、Weblogic或WebSphere中间件的系统部署和运维管理，具备丰富的性能调优和故障诊断经验；
（2）具有至少一个 *** 作系统类别/数据库类别/中间件类别的中级认证：ICSE/RHCE/OCP-DB/ICDA-DB2/OCP-Java/ICSA-WAS；
（3）熟悉大中型银行的系统架构，熟练掌握各类系统级故障处理方法和经验,具备独立解决问题的能力；
（4）具备较强脚本编程能力（Shell/Perl/PHP/Python等），能独立完成运维相关的自动化脚本的编写和测试。
（六）网络管理岗 若干
1 、岗位职责
负责数据中心网络系统的设计建设和日常运维管理，生产、开发和测试环境的网络技术支持，分支行网络建设、管理和运维支持。
2 、任职条件
（1）熟悉银行业网络技术规范和标准，并具备制定内部规范的能力；
（2）精通两种主流品牌以上的路由、交换和防火墙等设备及 *** 作命令；
（3）熟悉大中型银行的网络架构，熟练掌握各类网络故障处理方法和经验,具备独立解决问题的能力；
（4）具有Cisco CCNP或华为同等级别认证；
（5）具有Cisco CCIE认证者优先。
（七）信息安全岗 若干
1 、岗位职责
负责信息安全技术项目建设，制定安全技术实施方案和实施计划；对信息系统项目和设备选型提出安全控制要求并进行安全性评估；负责终端安全、漏洞扫描、信息泄露防护等日常管理；负责安全类系统的日常监控、技术支持和服务管理；开展信息安全事件和问题的分析与解决工作；负责依据监管机构对银行业信息科技的监管要求，制定监管合规方案。
2 、任职条件
（1）熟悉大中型银行的安全架构和规范要求；
（2）熟悉防火墙、入侵检测、网络安全审计和终端安全等主流产品和技术；
（3）熟悉常用的攻击与防护技术；
（4）熟悉人民银行和银监会等监管机构对银行信息安全的相关政策；
（5）具有CISP或CISSP等证书者优先。
五、报名方式 ：点击下方“点我应聘”按钮，填写个人简历并在线投递。
六、注意事项
（一）应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行将取消录用资格。
（二）应聘资料审查通过者，我行将通过电话或短信方式通知招聘相关事宜，请保证通讯畅通。
（联系电话：028-86160020，028-86160790）
点我应聘春鸿电子科技（重庆）有限公司（下简称春鸿电子），于2011年入驻金凤电子信息产业园，新建“散热模组及相关新型化元器件”项目。春鸿电子成立于2012年，投资总额1000万美元。春鸿电子投资方为台湾企业—双鸿科技股份有限公司，是一家台湾上市公司，专业全方位热流方案提供者。该公司主要从事笔记本电脑散热领域的研发、设计、生产、行销。主要为广达、仁宝、宏基、SAMSUNG、DELL、大众等厂商做配套。 春鸿电子主要从事新型电子元器件、电力电子器件、新型机电元件、计算机零配件的销售工作，其核心领域为散热模组、散热片等，主要产品为散热模组。同时延伸发展至非NB产品线的设计制造，包括服务器、主机板与绘图卡散热模块、一体成型计算机（AIO）、工作站、DVD播放器的散热模块，在短短数年内已成为全球第一大笔记型计算机散热模组设计及制造商。
在招聘网站上有招聘信息西安奕斯伟公司招聘信息设备助理工程师主要负责安装、维护、维修信息设备，包括电脑、服务器、网络设备、磁带机等；协助分析并解决硬件和软件问题；制定有效的技术文档；协助解决客户服务支持问题；协助完成客户需求；收集和分析用户信息，提出有效的改进建议；为公司的计算机网络系统提供技术支持和服务；定期进行系统维护和更新等。
2021中国电信秋招云南昆明分公司招聘125人公告
职位描述
招聘岗位 营销类 拟招聘人数 37
用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明及下属县分公司
学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生
专业要求 市场营销类、互联网应用、广告策划宣传、物联网、互联网+、互联网金融、媒体传播等相关专业
岗位职责 "1、负责对客户日常营销及服务工作;
2、完成公司销售指标，提高收入业绩;
3、组织营销组织策划;
4、具有良好的沟通能力，能使部门之间沟通顺畅;
5、新业务营销流程穿测;
6、提升客户满意度;
7、各部门间沟通与协调;
8、公司安排的其他工作。"
应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力
2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑
3、掌握常用市场营销相关知识"
IT类(中国电信昆明分公司及省公司本部)
职位描述
招聘岗位 IT类 拟招聘人数 40
用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明及下属县分公司
学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生
专业要求 计算机科学与技术、计算机应用、软件工程、网络工程、计算机软件、信息安全、IT类相关专业
岗位职责 "1、维护类技术支撑;
2、数据分析与数据配置;
3、作业计划执行;
4、业务响应与服务响应;
5、包括计费业务管理、计费联采、计费处理、账务结算;
6、包括IT管理、IT开发与实施、IT运维与支撑;
7、数据处理及分析;
8、做好相应数据配置的备份;
9、各部门间沟通与协调;
10、公司安排的其他工作。"
应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力
2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑
3、掌握IT类相关知识"
技术类(中国电信昆明分公司及省公司本部)
职位描述
招聘岗位 技术类 拟招聘人数 35
用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明及下属县分公司
学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生
专业要求 通信工程、电子科学与技术、信息工程、电磁场科学、无线技术、IT类相关专业
岗位职责 "1、维护类技术支撑;
2、应急与紧急情况处理;
3、负责公司网络及其办公设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作;
4、公司机房维护，包括应用及数据服务器、网络设备、语音设备、机房环境系统巡检及维护工作，确保机房运行稳定;
5、维护和监控公司网络，在工作期间内安全稳定运行;
6、维护公司45、5G网络
7、各部门间沟通与协调;
8、公司安排的其他工作。"
应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力
2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑
3、掌握通信类相关知识"
财务(中国电信昆明分公司及省公司本部×禄劝)
职位描述
招聘岗位 财务 拟招聘人数 6
用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明5人，禄劝1人
学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生
专业要求 财务类、审计类相关专业
岗位职责 "1、综合财务分析
2、绩效考核数据支撑及管理
3、综合统计
4、参与商务管理
5、部门综合事务管理
6、各部门间沟通与协调;
7、公司安排的其他工作。"
应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力
2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑
3、掌握财务相关知识"
法律(中国电信昆明分公司及省公司本部)
职位描述
招聘岗位 法律 拟招聘人数 1
用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明分公司
学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生
专业要求 法律、法学及相关专业
岗位职责 做好单位法律咨询;负责审核公司业务合同，做好合同管理;法律知识宣传，提出风险建议;处理公司日常法律事务;协助上级做好日常工作。
应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力
2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑
3、掌握通信类相关知识"
人力资源(中国电信昆明分公司)
职位描述
招聘岗位 人力资源 拟招聘人数 1
用人单位(州市分公司) 昆明分公司 工作地点 昆明
学历要求 2019-2021年毕业，国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证
专业要求 人力资源管理
岗位职责 1、负责制定人力资源规划，拟定人员编制，编制人力资源支出预算; 2、负责拟定、修订、废止、发放、解释人力资源管理制度，进行各部门职责权限划分; 3、人事问题的解决处理和人事关系协调，负责组织结构设计和职位说明书的编写，进行人员招录、升调、辞退等管理; 4、员工绩效考核，职业生涯规划管理。
应聘资格要求 有良好的沟通技巧，组织协调能力;积极主动，有责任心;具有高度的团结协作精神。
工程审计(省公司审计中心)
职位描述
招聘岗位 工程审计 拟招聘人数 2
用人单位(州市分公司) 省公司审计中心 工作地点 昆明
学历要求 2019-2021年毕业，国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证
专业要求 工程(含通信工程)管理相关专业;造价类专业
岗位职责 "1、工程结算审计实施：审核结算编制依据、工程量及各项费用计取、甲供材用量; 2、工程决算审计实施：审核工程建设情况、概算执行情况、资产交付使用情况、资金及工程物资结余情况
3、工程审计现场勘查 4、工程审计发现问题通报
5、外包审计项目复核
6、工程审计内外部沟通与协调"
应聘资格要求 有良好的沟通技巧，组织协调能力;积极主动，有责任心;具有高度的团结协作精神。
人力资源(省公司审计中心)
职位描述
招聘岗位 审计(财务收支和管理) 拟招聘人数 3
用人单位(州市分公司) 省公司审计中心 工作地点 昆明
学历要求 2019-2021年毕业，国家承认的全日制本科及以上学历，必须取得毕业证、学位证
专业要求 会计、审计及财经类相关专业
岗位职责 "1配合完成经济责任和管理审计项目;
2协助完善公司内部审计相关制度和规范。"
应聘资格要求 有良好的沟通技巧，组织协调能力;积极主动，有责任心;具有高度的团结协作精神。
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