北京华招易联信息技术有限公司南京分公司怎么样？

北京华招易联信息技术有限公司南京分公司是2016-02-17注册成立的有限责任公司分公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于南京市秦淮区中山东路300号02幢1001室。

北京华招易联信息技术有限公司南京分公司的统一社会信用代码/注册号是91320104MA1MFANP9B，企业法人苏晶，目前企业处于开业状态。

北京华招易联信息技术有限公司南京分公司的经营范围是：技术开发及转让、技术服务及推广；经济贸易咨询；健康咨询（不含诊疗服务）；设计、制作广告；计算机系统的设计、集成、安装、调试和管理；企业营销策划；市场调查；会议服务；承办展览展示；数据处理；销售计算机软硬件及外围设备（不含计算机信息系统安全专用产品）、电子产品、办公用品、医疗器械（只限一类）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。

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北京华招易联信息技术有限公司是2014-10-14在北京市丰台区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于北京市丰台区广安路9号院4号楼15层1503。

北京华招易联信息技术有限公司的统一社会信用代码/注册号是91110117318009961B，企业法人徐力军，目前企业处于开业状态。

北京华招易联信息技术有限公司的经营范围是：技术开发及转让、技术服务及推广；经济贸易咨询；健康咨询（不含诊疗服务）；设计、制作广告；计算机系统的设计、集成、安装、调试和管理；企业营销策划；市场调查；会议服务；承办展览展示；数据处理；销售计算机软硬件及外围设备（不含计算机信息系统安全专用产品）、电子产品、办公用品、医疗器械（只限一类）；招标代理；提供互联网药品交易服务（不得直接销售药品）。（企业依法自主选择经营项目，开展经营活动；依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）。在北京市，相近经营范围的公司总注册资本为34318018万元，主要资本集中在 5000万以上 规模的企业中，共3507家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

北京华招易联信息技术有限公司对外投资0家公司，具有5处分支机构。

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星巴克给中国员工父母购买医疗保险，你猜星巴克买保险的钱哪里来？

这家咖啡巨头11日早些时候说，将为星巴克中国全职员工的父母提供一项“至关重要的医疗保险计划”。这项立足于本地、迎合中国传统家庭价值观的福利可以帮助星巴克在一个关键市场留住员工。该保险将覆盖30种常见疾病，包括癌症、心脏病以及外科手术。保险将于6月推出，涉及中国星巴克员工的1万名父母。

星巴克董事会执行主席霍华德·舒尔茨在北京表示：“我们当下生活在一个非常脆弱的世界，这种情况下，企业和企业领导需要为雇员负更多责任。”

据悉，所有在星巴克中国自营店面工作满两年且父母年龄低于75周岁的全职员工都将有资格享受这项福利。福利的目的是对中国现有的社会医疗保险计划进行补充。

“在星巴克金字塔顶部的不是股东，而是我们的员工，中间是顾客，底部才是股东。”舒尔茨在演讲中强调。对于星巴克来说，最重要的资产是那些在柜台后面冲调咖啡的员工——他们称之为伙伴，因为其中的大多数人，包括兼职人员，都可以持有星巴克的股票。

2017年是星巴克进入中国的第18年。在美国市场增长放缓的背景下，中国和亚太市场在2017年第一财季表现异常突出，同比收入增长17.9%，远高于全球 6.7% 的数字，而在星巴克新的发展规划中，未来每年在中国平均新开门店预计超过500家。

星巴克用真金白银把企业未来5年发展重心“押宝”中国，对亚洲新兴市场信心满满。

而作为员工福利，一方面，可以体现执行主席霍华德·舒尔茨（又称“星巴克鸡汤大师“）关于星巴克文化的诠释，体现对员工的关怀；另一方面，也可以借势营销，铺开星巴克在中国市场的占领，毕竟每年新开500家门店，也不是容易的事。而推出这样的制度，就可以尽可能的留着员工，比如原本兼职的，可能会转做全职工作，原本做了一年多不想走的，可能会考虑两年甚至更长……

当然，对比星巴克的一中杯（其实就是我们常说的小杯，但是星巴克称没有小杯）就几十块的价格，相信他们是出得起这笔钱的。

更何况，中国消费者买的咖啡里，或许就有星巴克员工父母的保险费用……你觉得呢？