应届毕业生,想做一名程序员,如何写简历

应届毕业生,想做一名程序员,如何写简历,第1张

就如实写就好了,首先作为一个应届毕业生,单位并不会在技术上做过多要求,技术基础上更看重的品质和可塑性。

另外,python是一门使用很宽泛的语言,并不主要是用来写爬虫的,所以会不会爬虫也不是主要的考核指标,所以如实写,面试也如是说,大方一点,肯定没问题

如:

资历深厚长篇大论型

牛人极简型

硅谷Geek风

卖萌型

小结:

1、尽量避免主观表述,少一点语义模糊的形容词,除非是大公司大牛,已经有成果撑腰,否则慎用「熟悉… …」、「使用过… …」

2、多一点表意清楚,语气肯定的数量词、名词、成果描述。一定要将自己的优势和期望明晰地表达出来,便于招聘方能对候选人有更准确的定位:

介绍技术:最近几份工作经历中所参与过的产品、项目、角色

在工作中做的项目的技术细节

克服过的技术难点与细节

感兴趣的技术

在程序马拉松上参加的项目或者是业余的个人项目(+link)

如果领导过技术团队,写下带的团队的规模与管理风格

介绍自己:过往有特点经历、擅长的方向、对互联网的理解、职业发展规划

试试用markdown语法,注意下排版,预览再提交,版面整洁、干净,也是加分项。

作者:周萌萌   来源:知乎 转载。

简历的写法如下:

1、要根据申请的职位选择技能,企业招聘人才更多看中的是能否担任某一特定岗位,承担此岗位所负责的工作,因此他们在招聘说明中提到的技能就是展示的重点。举例:Python程序员职位:应聘这个职位的时候,只需要写出这些能力:Python、Qt 、C语言、数据爬取,熟悉常见数据结构和算法。

2、去掉无关紧要的技能,简历的内容需要充实的同时,也需要精简,堆砌各种无关的技能只会埋没你的长处,让招聘人员抓不到重点,这会导致简历在各种投递后石沉大海,或者是面试时无法自圆其说。

3、通过真实案例展示工作技能,简历技能项其实不单是罗列证书,或者满篇“熟悉、精通”等,这种话什么都不能证明,任何公司都喜欢“看得见、摸得着”的工作能力,而不是虚无缥缈,空口说出来的能力。

4、一页纸简历的本意是写简历时要重点突出,叙述精炼一些,不要写与岗位没有直接关系的信息,当然不是所有一页纸的简历都能起到这个作用,还要注重简历的陈述结构、对自己优势的表达,以及版面设计的润色。

投简历需要注意的地方:

1、投递简历的时候首要要明确自己的目标,对于目标公司的招聘需求要了解清楚,如果标明要应届毕业生最好。

2、对于自己的优势要明确,在简历上面写清楚,此优势对于目标职位是不是真的有优势要认清。

3、简历内容:个人信息写明(名字,年龄,电话号码,邮箱,所在地等)教育背景(大学,入学毕业时间,所在院系,所学专业等)实习经历(相关工作的实习经历)英语水平专业证书以及求职的期望和简略职业发展。

学过啥就写啥呗,虽然不能吹的天花乱坠,但是适当的捧一下自己也是有必要的。

虽然JAVA人才的薪水很高,但是对该类人才需求旺盛的IT企业却很难招聘到合格的JAVA人员。其中,最根本的原因就是许多计算机专业的毕业生在读期间没有掌握实用的技能与经验,距离企业的实际用人需求有较大的差距。

因此,计算机专业的大学生欲成为Java程序员,最便捷的一条路就是参加以实战项目为主要教学方法的JAVA职业技能培训,从而有效地缩短同企业具体用人需求之间的差距。

全球有25亿Java器件运行着Java,450多万Java开发者活跃在地球的每个角落,数以千万计的Web用户每次上网都亲历Java的威力。今天,Java运行在708亿手机、10亿智能卡和7亿PC机上,并为28款可兼容的应用服务器提供了功能强大的平台。

这么多应用,彻底改变了用户的生活。越来越多的企业,因为使用了Java而提高了生产效率。在中国,越来越多的用户,因为Java而降低了成本,享受了生活。

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