初级资格
中级资格
高级资格
一程序员的评定有国家等级标准的,通过 计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(简称“软考”)即可获得相应的等级资格证书。
二软考有三个级别:初级资格、中级资格、高级资格。
三每个级别里面又区分不同的专业方向:
1初级资格:程序员、网络管理员、多媒体应用制作技术员、电子商务技术员、信息系统运行管理员、网页制作员、信息处理技术员。
2中级资格:软件评测师、软件设计师、软件过程能力评估师、网络工程师、多媒体应用设计师、嵌入式系统设计师、计算机辅助设计师、电子商务设计师、系统集成项目管理工程师、信息系统监理师、信息安全工程师、数据库系统工程师、信息系统管理工程师、计算机硬件工程师、信息技术支持工程师。
3高级资格:信息系统项目管理师、系统分析师、系统架构设计师、网络规划设计师、系统规划与管理师。
低级程序员认为自己与高级程序员的区别:高级程序员任何功能都能编码实现,编码速度快,代码无bug。
正如一惯的那样,IT培训认为低级程序员之所以低级,正是因为他们勉强能看到(或者根本看不到)事物的表象而看不到本质。
我们来听听高级程序认为自己与低级程序员的区别是什么。
高级程序员之所以高级,在于他们认识到代码bug是不可避免的,有千万种理由可以导致bug,但他们可以在设计和逻辑上保证(追求)滴水不漏,并用逻辑的百分之百准确性来减少代码bug。没错,严谨的逻辑能力是高级程序员区别于低级程序员的最主要原因。
类似于武侠小说中的武术一样,程序员也分内功和招式。
招式就是各种编程技巧和编程概念(框架,架构等),通过经验可以不断习得。而内功就是数据结构+算法了,招式可以决定你干活的速度,而且绝大多数情况下,不需要深厚的内力(知道加减乘除就行)。而内功可以决定你解决问题的高度,就是说一件事情难到一定程度,内力不够的话是解决不了的。
优秀程序员的行为:
拿到任务,就开始仰望星空或天花板上那盏高悬的电灯棒,状如老僧入定
忽而皱眉,忽而展颜一笑,忽而手舞足蹈,忽而在纸上指指戳戳,忽而口中念念有词,忽而长吁感觉有点神经病啊
桌子上摆的是代码大全、设计模式、敏捷实践之类的书籍,并且没有灰尘
chrome或firefox的书签栏里分门别类,类别多于10个,8个以上是技术相关的
容不得破窗户,看见别人的烂代码就想改过来
随手就能在白板上画出软件的流程图或者时序图
初级程序员,大概在1-2年经验内,企业职位是技术员或程序员,工资大概4K-5K。中级程序员,经验最少3-5年,在企业职位通常是软件工程师或高级工程师,工资在6K-10K之间。高级程序员,工作经验6-8年或者更高,企业职位是开发经理项目经理或系统分析师架构师,年薪在20W-80W之间。越是高级,收入差别越大,取决于企业及个人能力程度
想当程序员,至少是大专及以上学历,不管你是统招的还是通过成考自考的文凭都可以,关键还是要有个,虽然软件企业领导看重技术和经验,但是你要有个高学历的话,升值加薪会更快点。
那做程序员要什么学历什么专业才可以?IT行业的这种选人标准一定程度上也是源于其本身属于新兴的朝阳产业,对于人才的学历高低并无偏见。
现在每个企业在招聘的时候都会设定非常高的应聘标准,也就是说求职者必须经过项目经理的面试才能进入企业。
而且在试用期内定期的评估,会对新员工的实际工作业绩进行评价,从而确定每个进入企业的求职者都是技术精英,我想如果你的技术不行的话,就连笔试这关都过不了,也就谈不上什么复试。
现在企业招人过来是希望你能直接就来是干活的,而不是拿你学历放那看的,而且学历是具有局域性的,尤其是那种普通的大专院校学历证书,你拿着一所不知名的大专学校学历证书,去了其他省市找工作,由于企业根本就没听说过你这学校,也不知道你这学校到底怎么样,因此企业也就无法通过你的这张文凭来判断你的学习能力。
在IT行业里,企业注重的是技术和经验,如果你的动手能力强,通过面试和笔试就很容易,所以一个人的价值不可能单凭学历去界定,学IT还是注重技术!
我还认为一个人的主观能动性是决定于你未来发展成败的主要因素,如果你对计算机很感兴趣,动手能力强,而且能动脑筋,有创造性,我想你把IT专业技术学好是没问题的,我这里所说的学IT技术,主要指的是IT中的软件开发技术,因为这个专业在IT行业中薪水是比较靠前的。
有几句话我一直深刻于心:没有条件,创造条件也要上;世上本没有路,走的人多了变成了路。
我觉得你不要去在意IT对学历要求高不高,而是先理清自己是否有兴趣去学IT,如果有,就全力认真去学习研究IT所具备的知识,打好扎实的基础,以便未来能发挥你在IT行业的优势,创造属于自己的财富!
我相信想学it技术的人如果能够找对自己合适的发展方向,脱离学历对自身思维的桎梏,一定可以闯出自己的一番天地来。加油!
六点区别:
1、文档能力
“文档是第一生产力”,这一点在程序员的世界是毫无异议的。看看Spring,hibernate,Struts等最流行的开源软件的文档就知道,他们tutorial,他们的getstarted,他们的reference文档写的多么的易懂。
如果要获得更高的报酬,文档是绝对关键的因素。有文档就有沟通,就有交易。搞技术的容易忽视文档的力量,也因为写文档十分困难,更多程序员选择舒适区,习惯写下代码,但正因为如此,妨碍了不少程序员的进阶。
2、解决BUG的效率差别
普通程序员可以利用搜索引擎(百度)寻找答案,经常性找不到好的解决办法,然后更换技术方案!顶级程序员也利用搜索引擎(Google)寻找答案,一般bug都顺利解决(其实跟前期框架选择等关系非常大)。
3、表达能力
表达能力决定了你所做的技术的影响范围,决定了你的影响力,决定你的威信,决定了你的报酬。普通程序员和顶尖程序员的表达能力差别非常大,这主要还是取决于他们格局的不同。良好的沟通能力让你理解产品经理的设计思路,让你更好的展现自己的特长。
4、优雅和美观的抽象能力
普通程序员和顶尖程序员之间的区别在于优雅和美观的抽象能力。好的系统通常是要做到两个方面才合格,其一是好用,其二是好看。但是令人遗憾的是,普通程序员仅仅从实现的角度进行堆砌。顶尖程序员往往能够更进一步,经常会去思考用户在 *** 作这个功能的时候,到底还会做什么事情。
5、面对如何开源社区态度
普通程序员几乎没有在开源社区混,这也导致经常对新技术发展关注度低。而顶尖程序员则是拥抱开源社区。
6、面对功能点
普通程序员:立马开始构思自己如何实现脑海里出来一个方案。
顶尖程序员:发现功能点很普通github上面早已经有非常多的解决方案,着手根据业务选择一个最适合最优的方案。
但是优秀的程序员一开始都是普通程序员,所以加油吧!
我们在前文中给大家指出了新手程序员在向技术高手蜕变的时候都会产生哪些思维上的误区。而今天我们就给大家带来了这些误区的解决方法。霍营电脑培训希望大家能够通过对本文的阅读,真正理解和成为高级程序员。
1、熟悉更多业务,不管是不是你负责的;熟悉更多代码,不管是不是你写的
这样做有很多好处,举几个简单的例子:
需求分析的时候更加准确,能够在需求阶段就识别风险、影响、难点
问题处理的时候更加快速,因为相关的业务和代码都熟悉,能够快速的判断问题可能的原因并进行排查处理
方案设计的时候考虑更加周全,由于有对全局业务的理解,能够设计出更好的方案
2、熟悉端到端
比如说你负责web后台开发,但实际上用户发起一个>
“系统性”、“全局性”、“综合性”这些字眼看起来比较虚,但其实都是技术大牛的必备的素质,要达到这样的境界,必须去熟悉更多系统、业务、代码。
3、自学
一般在比较成熟的团队,由于框架或者组件已经进行了大量的封装,写业务代码所用到的技术确实也比较少,但我们要明白“唯一不变的只有变化”,框架有可能要改进,组件可能要替换,现有技术可能已经无法满足业务需求,或者你换了一家公司,新公司既没有组件也没有框架,要你从头开始来做。
这些都是机会,也是挑战,而机会和挑战只会分配给有准备的人,所以这种情况下我们更加需要自学更多东西,因为真正等到要用的时候再来学已经没有时间了。
以上就是关于程序员等级是怎么划分的全部的内容,包括:程序员等级是怎么划分的、低级程序员和高级程序员的区别在哪、程序员工资等级怎么划分等相关内容解答,如果想了解更多相关内容,可以关注我们,你们的支持是我们更新的动力!
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