跟华杉学品牌营销·30讲——05超级符号的创作过程06超级符号的传播

跟华杉学品牌营销·30讲——05超级符号的创作过程06超级符号的传播,第1张

超级符号的创作过程

品牌是企业的文化资产,是一套符号系统。

西贝莜面村,“莜”字作为非常见字,如何让大家一眼就看到并熟悉呢?常用英文句“i love you”基本大家都了解,you替代“莜”,让大家将二者相互联系。因英文句联想到i love new york,非常典型的符号标志,因为这个符号本身是与城市相连,而西贝主打西北菜,也是有地域的特点。老的东西进行改造,对超级符号进行改造并私有化,打开了对大众的沟通之路。

根据消费对象和现品牌符号制定整体路线,大众化是最醒目易懂的。

超级符号的传播

超级符号从文化母体中来,然后再回到文化母体中去,二者相互作用。像马云之于双11为淘宝购物节,就是固定的时间做固定的事。而双11 当天本身为光棍节,随着年轻人消费观念,这个节日本身早期也是有一定热度,再加上10月与12月 之间是季节交替的时间,人们也是有意向添置衣物,但是促销力度大的活动一般是十一黄金周和圣诞节,这个期间没有给消费者一个活动来进行消费。天猫打造了自己的营销日历并固定下来,随着每年的重复,双十一由光棍节变身为淘宝节。

6、调频计(成功的秘诀就是走进别人的世界,让对方喜欢你)

让人喜欢你的四大步骤:第一、走出自己的世界;第二、走进客户的世界;第三、把他带出他的舒适空间;第四、他才会走进你的世界。

感悟及实施计划:

1、多走进员工的世界,平时多与员工沟通聊天

2、试着多尝试了解员工的爱好与兴趣,多举办一些能与员工玩到一起的活动,比如唱歌、轰趴、游戏还有各种休闲APP

3、90后更多关注的是快乐而不是机械的按部就班的工作,把公司快乐文化做起来,让员工用一种玩的心态来工作,比如早会可以换种模式,不能只是严肃的士气展示和乏味的抓钱舞,可以做成员工的才艺展示,让大家利用早会可以嗨起来,动起来

7、刺激计(所有优秀的人才都是被刺激出来的,所有高价格的客户,70%都是被刺激出来的)

感悟及实施计划:

1、与其管理员工的业绩目标不如管理员工的收入目标

2、PK机制不只是业绩还可以有放假机制,与其按部就班的坐班,不如给其设定一个目标,达成就可做自己喜欢的事情,结果导向,变枯燥为快乐

3、PK机制要逐渐导入,PK让强者更强,优胜劣汰

8、师道计(帮扶机制,建立利益共同体和精神共同体)

要有拜师仪式,拜师后签订协议形成利益共同体,老带新,让老员工和新员工形成利益共同体

9、惊喜计(惊喜无处不在,只要用心,不管是员工还是客户)

1、只要我一起床,就给别人提供物超所值十倍以上的服务

2、永远想办法让别人信任

3、人与人之间的关系不是加分就是减分

4、不断给客户创造第一次的感觉

5、付出不求回报,帮人不图感恩,永远让别人欠你

6、说一百句不如做一次,别人不看你说的,只看你所做

7、付出一次是不多的,唯有持续才有价值

8、只有服务好自己,太能服务好别人

感悟及实施计划:

1、服务也可以流程化,也可以设计的

2、与其要求员工高能力,不如建不同版本的服务流程,傻瓜式 *** 作,视频化,文字化,流水线生产员工

3、要开始建立公司的流程,让不同方面的优秀人才来负责做,做的好全公司推行,并给予奖励以及荣誉

10、形象计(人与人永远买不回来的就是第一印象)

感悟及实施计划:

1、管理自己的形象,让员工要关注自己的形象

2、好的形象是自信的基础,形象好了员工自信心自然有了

3、经营8090员工,要想尽办法制造那些让他们想晒的欲望,晒朋友圈的欲望,客户看到感觉更立体接地气,而不是一味的营销,亲朋好友看到会羡慕,无形中也为招聘做了软推广,多组织一些让员工想晒的活动和聚会

11、情感计(经营客户的内疚感)

1、情感账户投入的大小,决定了客户刷卡金额的大小

2、为客户提供价值,客户就会有产生黏性度

3、越是有钱的客户,更在乎的是精神层面的东西,情感

感悟及实施计划:

1、已成交的VIP大客户我亲自服务,持续为客户提供价值

2、发自内心的服务客户,时刻为他着想,建立VIP客户联盟,给客户提供增值服务

3、学着跟大客户玩在一起,把时间和精力放在大客户身上,先付出后求回报,经营客户的内疚感

12、送礼计(送礼前要先去悟,什么东西可以打动对方)

1、送礼必须要塑造产品的价值

2、送礼就要送客户经常想起你的礼物

3、送买不到的总比买得到的好

4、送多总比送少好

感悟及实施计划:

1、送礼前必须要悟,了解客户的爱好兴趣,送到客户心坎上

2、利用百度淘宝有很多意想不到的惊喜,要送客户有感觉的礼物,最好是私人定制

3、送客户本人不如送他身边最亲的人,感动客户一个人,不如感动他身边的人,不能只送客户本人,还要考虑其身边的人

4、普通客户送礼越大越好,有钱客户送精致,越稀缺越好

5、服务无上限,让伙伴们发自内心的站在客户角度考虑,就知道怎么服务怎么送礼了

服务营销学习感悟三(贾鹏涛):

13、管家计(时刻站在主人的立场思考、服务)

1、服务产品绝对不是附加值,服务是可以卖钱的

2、时刻思考客户接下来的举动想做什么,提前帮他解决所有顾虑

3、服务是有成本的,产品定价一定要有服务成本

感悟及实施计划:

1、服务是有成本的,可以把服务成本考虑到产品中

2、时刻站在客户角度思考如何去提供服务

3、服务要解决客户的后顾之忧

14、小三计(服务就是永远抢先一步,满足并超出客户的期望值)

1、服务意识就是时刻想客户接下来想干嘛?提前满足和超出客户的期望值

2、很多人不是情商不够,而是主动性不够

3、训练员工的服务意识,就是训练他的主动性和察言观色的能力

4、要经常研究客户的背后想要什么

感悟及实施计划:

1、员工的服务意识是需要训练的,主动性和察言观色是服务意识的基础

2、研究客户每个举动背后想要干什么

15、美人计(异性相吸)

以后谈客户收单可以考虑男女伙伴搭配上阵,男女客户都有异性吸引的需求


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