阿里钉钉用户数破2亿！1000万企业组织开启全球最…

阿里钉钉用户数破2亿！1000万企业组织开启全球最…

阿里巴巴钉钉用户破2亿！1000万企业管理开启全球最大规模企业战略转型

8月26日，Alibaba.comCEO陈航宣布，到今年6月30日，钉钉用户增长2亿，管理企业1000万家。世界上规模最大的企业的战略转型已经在中国开始。

图:阿里巴巴钉钉CEO宣布钉钉用户增长2亿

在当天于杭举行的未来组织交流会上，武曌强调，在智能化大潮的今天，如何进行企业管理的战略转型，完成人因管理中心的智能化协同，早已成为国内众多企业迫切需要跨越的门槛。对此，宣布自2015年1月发布以来，“智能协同”的技术升级幅度较大，包括三个层面:人与人的智能协同、物与物的智能协同、人与物的智能协同。

根据中国通信网络研究院和阿里研究院联合发布的《钉钉商业生态圈与经济社会价值报告》(俗称报告)，2018年中国数据GDP达到31.3万亿元，占GDP的34.8%。中国的公司正在从内部改善和专注转变为以客户为中心的“外向”视角，从大型企业的垂直整合和核心自主创新转变为协同创造、多元化和分散化，这一切都驱动着企业管理的不断重构和重新定义。

《报告》强调，钉钉这一按照全新管理方式和核心理念构建的信息化管理服务平台，拥有超过1000万家企业的管理，加速传统组织架构向“大中小前端开发”的演进，开展并支持一项制度性的“转基因水稻工程”，成为透视未来企业战略转型的关键对话框。

智能协作成为关键词

“随着3G和4g的普及，移动互联网的到来让上网成为常态。在即将到来的5G时期，线上将成为存在的基础。”无招显示“五根钉钉线让组织内所有公共属性步骤和数据信息都连接起来，人与物、人与物、物与物、物与物之间的重要链接从传统协作变成智能协作。”

围绕“智能协同”这一关键词，复星集团全球合伙人兼CIO、东方希望集团CIO黄、洛可可创意设计集团CEO李一超、制作人CEO白奕琦、迪达公司创始人朱敏、混沌大学广州分校校长、知名企业管理与文化管理权威专家、好奇心日报创始人刘向明等表现突出。

复星集团拥有8万多名员工，200多家企业，30多个国家和地区，成功完成了超大型组织的战略转型和所有的绿色生态协同。东希望集团公司借助钉钉服务平台及其云计算技术，极大地控制了成本，快速推进了业务流程的数字化和数据的商业化，用三年时间完成了别人十年的企业战略转型。

在别人眼里，拥有“最谷歌魅力”的迪达公司，却钉上了“最不谷歌”的管理风格。针对别人眼中“智能化程度低”的影视行业，尚云制片人与阿里影业合作发布制片人可视化工具，从智能化的角度重构影视行业的管理机制，推动影视行业的现代化发展趋势。

混沌大学广州分校以钉钉构建智能绿色生态价值取向，连接机构植物细胞，产生智能数据和信息，完成颠覆性创新。据独家绿色生态传播协同设计方案自主创新服务平台，拥有40000名注册室内设计师的洛克服务平台保证了极高的设计方案质量，洛克利用数据驱动的设计方案高效改进和自主创新，让大家的想象力脱颖而出。

“人们认为未来组织更关键的特征是管理中心与人为因素的智能协同，而智能协同的前提是在线。”不作强调，正是基于这种未来组织所意味的工作经验和探索，此次发布的“智能协作”产品三大升级。

人与人之间的智能协作:沟通即协作，定义“沟通协同场”[h/]

20多少年来，IM的主体形态从未改变，也从未出现过真正将沟通与协作结合在一起的产品。无暗示本次钉钉对沟通协作进行了深度打磨和升级，首次将沟通协作放入一个“场”，打造了工作中业务接待的统一沟通协作场，让沟通协作紧密结合。

钉钉通讯协同统一领域呈现便捷智能的通讯协同基础软件。“群软件”以群沟通为基本形态，将智能报告、群在线投票、微信群公告等协作软件融入微信群，使沟通协作在群内进行，协作效率更高。此外，钉钉还进一步升级了领域基础工作能力，包括图文排版、微信聊天记录加长、话题讨论、群“@”推广等。，使沟通和协作更容易、更高效。

信息时代，如何获取重要信息，让工作更加集中，成为客户的共同需求。钉钉“高效模块”包括信息淘宝训练、聚焦模式、多任务三个场景，帮助客户降低信息噪音，方便快捷地获取重要信息。

此外，钉钉与天津WPS打造的在线文档编辑进一步升级，适配Office文本文档和WPS文本文档，展现包括word、excel、ppt等多种文件格式。，兼容模式感更强。而且手机和PC随时随地都可以解决，跨平台也一样。

物的智能协作:复杂变简单，几万人的工资单三秒钟就发完了

据被称为“工资武器”的钉钉智能薪资和智能工资单显示，一万人的工资单可以在三秒内发放完毕。智能钉钉薪资包括薪资计算、个税计算、数据库同步薪资计算、人工成本管理方法、人事部门表单、电子设备工资表六大板块。智能工资表适用于任意文件格式的Excel工资表，系统软件自动分析、检查并转换为工资表。钉钉中的一键消息可以推送给员工本人，也可以完成公司和员工的双重沟通，适合在线互动交流和智能答疑。

钉钉智能待办事项清单商品，将人事系统、财务软件等公司所有线上待办事项步骤统一到一个渠道，智能步骤分析可以看到每个月所有解决步骤的总数、平均时间以及与同行业竞品公司水平对比的数据信息。钉钉领域模板展示了1000多个场景解决方案，每个方案都包含一套完整的模板，由公司按需选择，一键打开。

人与物的智能协作:软硬件一体化，阿里达摩院高科技途径

M2S首款完成“多模态交互”的智能办公硬件配置。产品深度应用于几个方向的前沿AI技术，如阿里达摩院的ASR(语音识别技术技术)和NLP(自然语言理解与解决)。他们拥有更贴近人的及时沟通能力、沟通反馈能力等更多维度，涵盖了浏览量接待、考勤管理、薪资自动计算等场景需求。在自然环境下，M2S的面部识别准确率为99.99%，语音识别技术的准确率为98%。

钉钉与罗技合作发布罗技视频会议系统服务器，打造全新升级的“钉钉远程视频会议解决方案”。钉钉扫描二维码可以进行视频会议系统，还具备无线投屏、会议厅点餐、无线投屏等工作能力。，从而完成视频会议系统中音频、视频、无线投屏的无缝拼接转换，呈现4k超高清视频界面和高品质音色，让远程视频会议有身临其境的感觉。

作为全球最大的软硬件一体化智能移动运营平台，推动超级企业的管理进入数字化时代是一定的。

“一个完成智能协作的组织，就像一群鱼和鸟，是一个反应灵敏的自驱动组织。组织中的各个子系统相互联系、相互协调，各种能量自然会汇聚、分散变量，从而实现远超个人工作能力的综合效率。”没有迹象表明未来的机构交流会成为中国公司战略转型和未来工作方式的方向标。

文章内容来自:中国工业技术报