长沙保险学院营销讲师组专业好不好?

好。

长沙保险学院营销讲师组专业蛮好的，一个是营销讲师薪资还是不错的，大部分在6K到8K之间，薪资待遇方面是不错的，而且营销讲师这个专业很能锻炼到自己，包括自己的逻辑思维、语言表达、临场发挥及应变能力、影响力、说服力，都能有很大的提升。有了这些优势以后即便不当讲师，在各行各业也是有很大的发展空间的。

营销讲师岗位职责：

1.负责公司产品会员招募营销会.说明会.产品讲座等的讲解主持主讲工作并且针对集团形象以及产品特点进行演说。

2.组织并主持会议营销.公司产品等专业知识讲座。

3.面向客户，组织营销团队完成销售目标

4.汇总每周市场问题及客户疑问，定期总结反馈问题及建议提高会议营销销售质量。

5.做好大型会议讲师的工作丰富演说内容，做好现场把控，根据反馈不断完善策划组织执行。

6.对会议营销形式和方法进行不断的研究和创新。

7.制定把产品链和会议营销设计的环环相扣，打造好有效会议营销流程。

答：

一、 组训人员的地位及作用

组训在营销部是一个十分重要的岗位，不仅负有第一线教育训练之重大责任，而且是经理的左右手。组训好比军队中的参谋、他们想在经理前面，站在经理的后面。

二、 组训人员的工作职责

1、参与营销部的年度经营计划的拟定、执行、检讨、评估。

2、参与营销部的新人辅导、衔接教育、心理建设的课程设计、执行和日常授课，对营销员进行个别辅导和沟通以及陪防。

3、协调营销员、主任、经理之间的关系，加强与其他营销部的联系，协助经理作好内部沟通，加强团队精神，提高工作积极性。

4、策划营销部的晨会、例会、主管会议。协助营销部总经理作市场分析，市场开拓以及日常活动管理。

三、 组训人员应具备的条件

1、年龄：22岁至35岁

2、要有大专以上的学历，有敬业、乐观向上的工作态度。

3、必须通过中国人民银行的保险代理人资格考试。

4、具有协调、教育、策划、推动、影响的能力。

5、能收集一些市场信息并分析、预测市场动态变化。

四、组训人员必须接受教育和训练

教育的内容有：寿险基本原理，核保、核赔的基本知识，寿险招募、甄选、培训辅导、激励、督导的方法以及运用。训练的内容有：如何成为一名专业讲师，如何运用绩效分析挖掘营销部的潜力，如何进行专案策划。

五、组训的配备与职级

每一营销分部设专门的组训人员，其比列不超过50组训人员按照其发展和个人成长的速度，可分为四个级别即组训经理、组训科长、组训专员和组训员。

组训简介：

组训是组织发展管理和培训，它的成立是营销业务飞速发展的必然趋势。随着营销部人员规模的不断增大，营销部经理无法结合上千营销员的个性作针对性的训练和新人的辅导、陪访，而主管的管理能力、辅导能力又跟不上，所以留下许多后遗症，如保单质量差，队伍士气不稳定、营销员的理念、技巧、素质提升不快、甚至滞后。而建立组训队伍将对整个教育训练制度化、组织化、并据此使训练深入到每一个营销员。

这位朋友你千万不要听他们的，他们是一个诈骗公司，他们骗你们去上课上课中间给你营销，然后就骗你签什么合同，签了之后说服务几年几年保底粉丝多少全是骗人的，他们只和你接触一两次，帮你搞一些简单的，其它就不管了，我也被骗了3万，好多人都被他们骗了，我打官司胜了也没有用，他们公司就是一个空坑公司，冯程，陈蕾，覃芙蓉为主要骗子，如果你不信我可以去企查查上查，他们公司都是老赖了陈蕾都是黑名单，他们之前在深圳骗，广州骗，现在最近一直在东莞骗，他们换了多个公司骗，骗了很多年了，千万不要上当

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