学IT可以做啥呢

IT行业职位介绍 电子商务项目管理。要求具备计划、项目实施、日程管理、预算、资源分配和商品交付质量管理等整体管理项目的能力，需要有管理大型、复杂与并行项目的经验，包括计划开发、项目实施、客户管理的经验，最好有较强的Internet技术应用和软件开发背景。 电子商务顾问。帮助电子商务企业规范他们的经营策略，其必须具备电子商务、电子商贸和Internet企业解决方案方面的资深经验，具备在企业高级管理层维护人员关系的能力。熟悉IT的管理模式和运营方式至关重要。 ERP销售人员。随着越来越多的企业进入整体集成阶段，ERP领域为更多销售人员打开就业之门，如制造、分销、人事、项目管理、工资管理、财经行业等等，但你要有复杂环境下解决问题的能力，具备较强的口头表达能力和独立工作能力。 WAP开发人员。具备无线电和网络管理设计背景者优先，从事过IP网络设计和网络管理设计者次之。由于电信业和Internet技术的结合日益紧密，无线电应用协议(WAP)得到越来越广泛的应用，熟悉WAP开发技巧、具备一定开发经验的人员会越来越受到青睐。 Web开发人员。要求具备高水平的编程能力，熟知HTML、JavScript、制作网页等，同时还具有较强的人员管理经验，能积极有效地激励员工。已经从事Web开发的人员正在走向企业的高层，担纲领导角色。 WEB设计。能够维护网站的生动性、新技术和大量信息，并将之有机结合，精通HTML／DTHML语言，能够保持网站浏览的多平台兼容性和网站内容设计上的连贯性，能较快掌握WEB新技术，了解各类网站开发动向及交互式媒体格式。 IT基础组织管理人员。该职位的关键部分在于保证企业支持中能够成功应用基础组织技术，能够对多规程、多项目进行整体管理，具有熟悉网络、Windows、NT、Unix等技术背景，理解客户商务需求，保证以技术实施体现商务需求。 CRM管理人员。随着商务运作对客户越来越重视，企业迫切需要能够管理公司与各类客户关系的人才和软件，以保持一种令人满意和长期有效的客户关系。该职位要求具有技术、

1、程序员和系统分析员

程序员和系统分析员,不存在哪个高级、哪个低级的区别，他们是两种职业，对职业技能的要求完全不同。

程序员，顾名思义，主要是编写程序，是计算机专业入行需要练好的基本功。 系统分析员的技能要求他必须要懂得如何写程序，但是他的重心在于如何把一个很大的项目切割成适合个人的小块，然后将这些小块组织起来。程序员的职责就是如何更好更快的实现这些小块。

软件公司通常很看重程序员的实践经历，曾提出过哪些受到采纳的建议，开发过哪些可重用的组件等等。在哪方面进行过深入研究及简要过程，以及做过的每一项目中采用的软件产品与工具(如数据库、开发工具、语言等)、自己的职责、在哪些开发论坛活动过等等根据年限、经验、业绩、地区不同而不同。而IT就业岗位增加幅度落后于市场人才供给，给人力资源市场造成了一定压力。

2、硬件工程师

根据项目进度和任务分配，完成符合功能要求和质量标准的硬件开发产品；依据产品设计说明，设计符合功能要求的逻辑设计、原理图；编写调试程序，测试开发的硬件设备；编制项目文档及质量记录。

电子、自动化的相关专业本科以上。一至两年以上硬件开发经验。以上硬件研发经验，熟悉各类设计开发工具。具有扎实数字模拟电路专业基础，具有16位单片机硬件开发经验，熟悉CPLD、FPGA，熟练应VHDL/VERILOG，有过设计FPGA/CPLD经验。熟悉CAN网协议。熟悉电路设计、PCB布板、电路调试，能熟练使用PROTEL等EDA工具。具有单片机网卡驱动开发经验者优先，有一定的英语要求，至少能够通读英语资料。

3、硬件测试工程师

属于专业人员职位，他负责硬件产品的测试工作，保证测试质量及测试工作的顺利进行；编写测试计划、测试用例；提交测试报告，撰写用户说明书；参与硬件测试技术和规范的改进和制定。 大专以上学历，计算机、通信、电子工程或自动化专业皆可（视不同的硬件设备而定）。具有2年以上硬件测试、诊断、排错或设计经验。个人需具备较强的分析判断能力，来应对突发事件。沟通能力也相当重要，不仅是团队内部，还是团队之间，都需要畅通的信息传递，来达到事半功倍的效果。

工作经验对于硬件测试工程师的薪资影响很大，每递增两个工作年限，年薪便上涨2万。

目前，这个职位不仅存在于电脑生产厂家，还被通信设备、自动化、网络、手机等企业广泛需求。在竞争激烈的硬件市场中，拥有一名优秀的硬件测试工程师，将会推动硬件产品的销售推广和进一步完善研发。

4、软件工程师

是整个IT行业中基础岗位。根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；进行程序单元、功能的测试，查出软件存在的缺陷并保证其质量；进行编制项目文档和质量记录的工作；维护软件使之保持可用性和稳定性。

软件开发是一个系统的过程，需要经过市场需求分析、软件代码编写、软件测试、软件维护等程序。软件开发工程师在整个过程中扮演着非常重要的角色，主要从事根据需求开发项目软件工作。如某公司想实现办公自动化，需要专门的软件进行资源整合，该公司的软件开发工程师就可以开发相关办公软件。

IT行业主要就业方向：

软件开发类（java、安卓、net、php、python等）

设计类（UI设计，网页设计，平面设计，视频剪辑，新媒体等）

专项人才类（web前端，全栈工程师，云计算，大数据，架构师等）

三大类，很多小类，每一项都是很热门的高薪技能，南京北大青鸟祝你学有所成哈！

1、Java开发：Java是目前主流的编程语言，应用领域很广，主要可以用来做企业级应用开发、游戏开发、网站开发。所以各大企业都在争抢Java开发人才，所以很多人转行IT都想做Java开发。

2、前端开发：前端开发是创建WEB页面或APP等前端界面呈现给用户的过程，通过HTML，CSS及JavaScript以及衍生出来的各种技术、框架、解决方案，来实现互联网产品的用户界面交互。前端开发技术学起来相对比较简单，入门门槛较低，适合零基础想转行的人。

3、UI设计：UI设计是近几年新兴起的概念，所以UI设计师相对较少，很多是平面设计转行的，目前UI设计人才缺口较大，而且UI设计不用学编程技术，学习来更简单。

4、软件测试：软件测试行业每年新增大量岗位，但企业学校培养的人才远远不足需求，所以软件测试人才供不应求。而且软件测试技术相对于开发，代码更少，简单易学，无需相关经验背景、无学历门槛，所以学历低的人转行可以考虑软件测试。

IT行业注意事项

IT行业的发展势头又稳又快，产品、开发、测试、运维等四大领域像是四根定海神针一样，牢牢支撑起整个IT行业的快速发展。IT行业的就业前景固然是好，大家要想让自己的职业前景更加光明，建议在选择四个领域时慎重选择。

产品不是纯技术岗，就以产品经理为例，平时主要的工作职能就是了解用户需求、刻画用户画像、撰写产品文档、收集用户反馈等，这类工作主要注重于市场调研与研究工作，适合营销专业出身的朋友。

好高兴回答你的问题^0^

先看看计算机行业的分类：

1：编程类 （JAVA C Python等等就是100%敲代码，费脑子的） 可以PASS，不过产品经理可以不用写代码，但是需要挖掘客户的需求和敲代码的做沟通，不然会掐架。

2：美工类 （首先最简单是PHOTOSHOP简称PS（不需要代码，但是需要很好的想象力），更高级的二维/三维动画制作就需要代码）

3：信息安全 （需要学习网络设备的全套，比如防火墙，路由器，交换机，服务器，Linux系统，数据库，调试的时候也需要一定部分的代码）类似网管维护，不过再大企业很厉害的

4：硬件工程师（电路设计，PCB板设计，电路调试，电子元器件，嵌入式系统，也需要代码）

关键是你喜欢哪个类型的。

作为一名IT从业者，我来回答一下这个问题。

随着目前计算机行业生态体系的不断扩大和完善，有不少岗位并不需要编写代码，比如产品经理岗位、策划岗位、UI设计岗位（交互）、运维岗位（安全、存储、网络实施）、测试岗位等都不需要编码。另外，方案设计岗位和部分项目经理岗位往往也不需要进行编码。

当前在云计算、人工智能等技术平台的推动下，低代码甚至是无代码的开发方式也是一个重要的发展趋势，所以未来计算机行业的从业者，如果能够掌握技术平台的运用，则会在很大程度上避免编写代码。当然，要想真正脱离代码并不现实，实际上随着人工智能技术的运用，掌握编程知识也能够在一定程度上提升自身的工作能力和工作边界。

虽然IT行业内目前有很多岗位对于编码能力并没有要求，但是具备一定的编程知识对于提升工作效率也会产生比较明显的影响，这一点在运维岗位上有非常明显的体现。对于初级运维工程师来说，编程能力并不重要，但是对于高级运维工程师来说，如果不掌握编程知识还是很难想象的。与运维工程师类似，IT行业内的很多岗位，要想获得岗位升级也必须具备一定的编程能力，比如存储、监管、测试等岗位也是如此。

最后，如果想在IT行业内走得更远，而且想尽量避免编程任务，那么应该从行业和工具两个方面入手。在产业互联网阶段，丰富的行业知识和对于技术平台（云计算等）的熟练运用能够在很大程度上避免编码。

如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言，或者私信我！

就我工作经验来说，不敲代码的岗位还是很多的，而且薪水福利也还不错

1、美工

注意这是真正意义的"美工"，只做画图PS设计等。还有一种是UI，但UI需要切图写点前端代码，搞搞交互设计什么的，当然UI薪水肯定要比美工高一个级别。

2、产品经理

搞业务逻辑的设计处理，需要对本行业有比较深的调研与理解，而后再设计根据行业特性以及自己团队的需求，设计出自己的产品逻辑。

3、运营人员：

产品开发设计出来以后，需要运营人员去做支撑，例如用户量情况、用户反馈情况等，做各种图形报表给产品经理看，而后产品经理通过这些运营分析调整产品业务逻辑使产品向着好的方向发展。

4、客服

这个不用过多解释了吧，运营人员是主动查找、分析产品数据，客服则是被动的接受客户对产品的建议、反馈、吐槽等，总结归纳后再反馈给运营或是产品经理。这是一个“背锅侠”岗位，挺受气的，经常看到有客服妹子在偷偷抹眼泪。

5、商务、市场：这些是跑营销推广的，就是计算机类的产品开发出来了，没用户使用怎么办？就需要有人去市场营销，搞商务推广，推广面大了，用的人多了，运营、客服岗位才会全面运转起来。

好了，我在鹅厂所接触到的岗位就这么多，以前我们一层楼就是一个大团队，里面有的各类人员，我所认识的不需要敲代码的岗位就这么多，其他岗位如楼层秘书、助理、法务什么的，他们计算机专业关联度不是很大，就不做介绍了。

我是计算机专业毕业，2012年毕业到现在八年，没敲过一行代码。

毕业开始就做项目管理，之后转型到企业内训和HR，副业从心理咨询到培训到生涯咨询。现在已经将副业变成主业，专职做职业生涯规划咨询。

要说有什么岗位不用敲代码，整个市面上1800多种职位，需要敲代码的，也就是互联网行业的开发测试，硬件行业的底层编程如FPGA，自动化测试，集成测试等

其他的大部分岗位都不用敲代码，在目前最火的互联网行业，不敲代码发展还不错的岗位，产品经理当之无愧的排名第一。

我们来看一下产品经理的职责，按市面上的产品经理所做的产品类型划分通常有两类: C端和B端

先看一个某公司C端产品经理的职责:

1, 负责to C平台的广告系统，福利卡券系统及会员体系等营销类产品规划与建设

2, 负责输出产品功能设计,交互设计等需求文档;

3, 负责与业务,技术,测试等相关团队沟通协作,推动项目落地;

4, 负责竞品分析,用户研究,推动产品功能迭代和用户体验的持续提升。

再看一个B端产品经理的职责:

职责描述：

1负责B端产品的需求挖掘、分析；制定产品方向，产品架构，输出产品方案设计及实施迭代；

2负责搭建科学、合理的数据指标体系，用于评估产品效果，指导业务发展方向；

3与研发、市场、销售等部门协同合作，进行项目管理，确保团队使命达成；

4收集并分析市场和用户反馈，完成竞品分析，为产品及研发部门指明方向，保证产品时刻满足市场需求的前提下，发掘新的发展机会。

总结上来无论c端还是b端，具体职责都是，需求挖掘数据分析，功能定义，产品实现，收集数据，产品维护，持续升级。

再来看具体的任职要求:

任职要求：

1本科及以上学历

2具备xx行业相关经验

3有成熟的项目管理经验；能合理安排需求优先级，善于沟通和协调资源，推进项目落地并顺利达成目标；

4目标和数据导向，逻辑清晰、路径明确、思维缜密；

5自驱主动、学习能力强，对新行业有好奇心、对行业和 社会 宏观变化敏感。

除了对学历行业经验的要求之外，更多的是在沟通，统筹规划，逻辑思考，数据分析，学习能力，好奇心个人素质上的要求。

不管怎么样，不用敲代码。除了产品经理之外，整个互联网行业还有一类职能也不需要敲代码，就是我们的互联网运营，可以说热度排门排名仅次于产品经理。

排名第三位的就是项目管理，类似的敏捷教练，scrum master等

排名第四位的，项目质量管理。

排名第五位的，数据分析师，数据分析师不用像产品开发和测试一样敲代码，但是基本的数据分析的技能当中是有，数据抓取数据分析等，需要代码实现的功能的。

至于其他的如销售，市场售后，运维，维修，客服，人力资源，行政等等职能也都不需要敲代码。

太多了。除了敲代码的，都是不敲代码的[偷笑]。

技术序列：产品经理，UI设计师，项目管理。少量基础计算机知识的有前端工程师，功能测试工程师，运维工程师。

职能序列：财务，行政，人事，品牌，资本相关岗位。

营销序列：销售，运营，策划。

你好计算机行业不敲代码岗位也有，我建议你可以做软件测试，不敲代码，或者，敲的少，也比较简单，待遇嘛大公司很看中软件测试

装卸工

计算机行业很多都不用敲代码的。比如销售行业，维修行业之类的都可以不用敲代码。还有一些计算机 *** 作啊，只要你不是编程之类的，一般的 *** 作都不用去敲代码的。比如文字处理，用电脑办公。图影图像。广告设计之类的都不用去敲代码。你只要能够运用软件 *** 作就可以了。

项目管理，产品经理，VM，方案设计等等

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