裁员这事好像在今年显得特别多…
有媒体报道称，阿里内部会通知要裁员大概2万人，管理层更加扁平化管理，有的部门将彻底消失。
乖乖，两万人啊！要知道截止到21年3月底，整个阿里也才25万人。
而阿里的内部人士给媒体的回应也很经典：“没收到相关通知。”
如果网传消息属实，相当于平均25个人里就有两个人被裁。
有网友认为阿里裁员似乎也不能避免，毕竟互联网快速扩张时代已经过去——
也有网友认为阿里这一波属实是给整个互联网在输送人才了——
确实，这些人才如果选择创业，就是增加社会经济活力；这些人才如果就业，就是为传统产业赋能；这些人如果去友商，就是促进行业交流。
反正怎么干都是个赢，“三赢”，赢三次。
不过码君觉得，虽然阿里裁员两万人这事还未可知，但阿里最近确实在“连触霉头”。
从去年的蚂蚁金服上市失败，到今年4月，阿里因“二选一”被市场监管总局罚了创下中国反垄断行政处罚纪录的182.28亿元。
阿里这两年过的还是挺坎坷的，这直接体现在其11月18号发布的第三季度财报中——
阿里巴巴第三季度营收2006.9亿元人民币，市场预估2061.7亿元人民币。第三季度调整后净利润285.2亿元人民币，同比下降高达39%。
这个财季，阿里巴巴营收为2006.9亿元，较去年同期1550.59亿元，同比增加29%。
但根据36氪报道，如果减去高鑫零售的部分，阿里的营收增长只有16%，为上市7年以来最低水平。
难道裁员传闻流出的原因和钱有关系？毕竟，利润同比下降高达39%，营收增长也遇到了瓶颈，特别是在业绩公布后，阿里巴巴的股价在上周末直接大跌了10%…
简单的说，就是赚的钱没以前多了，营收增速也变慢了，股价也跌了，现在的阿里业绩压力还是挺大的。
码君不厚道地又想到了早些时候的阿里女员工事件，各种详情也不需多说了。
最近还有值得留意的一件事，蚂蚁金服原副总裁兼首席数据科学家漆远在这个月离职了，要知道他在2014年回国加入阿里巴巴时，和同事一起创建了iDST（数据科学与技术研究院），也就是阿里达摩院的前身。
而另一位技术大牛范驰也于今年5月离职，他自10年加入阿里以来，先后任职于支付宝、口碑、飞猪和大文娱四个部门，可以说是地地道道的老阿里人了…
虽然阿里如今在电商领域依旧很强，但拼多多和京东的拼命追赶，也让阿里压力很大。
譬如今年双十一有一则数据对比：京东此前表示，今年“双十一”购物节销售额跃升29％，达到创纪录的3491亿元人民币，超过了竞争对手阿里巴巴8.5％的增速。
根据京东第三季度的财报显示，21年三季度京东的服务收入较20年同期增长43.3%。不少机构长期看好京东的潜力…
至于还没发布财报的拼多多，根据机构中信证券观点，预计拼多多将在2021Q3单季营收分别同比增长106%。
码君只能说，在这个时间点传出裁员，要么是别有用心之人在唱衰，要么也不排除其真在未来某一天就宣布了，毕竟缩减人员成本能够让财务报表更好看，以挽回不断下挫的股价…
下面这张图，码君注意到阿里巴巴从20年3月底到21年三月底，全职员工数量由11万余人增长到了25万余人，增长了一倍还多。
多招了近14万人，如果真的裁掉“效率不高”的2万人，似乎也合情合理？
网传的这次裁员或许是阿里拥抱变化，精简公司内部的一次尝试，但真实性和具体影响还未可知，咱们还是静观其变。
唯一能确定的是保持敏锐的同时得加倍努力啊，可别一不留神就给优化了…
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