2现在各地其实已经在组织上网课了,而且有的地方开始的时间还比较早,教师老李了解有的学校在正月初六过后就已经开始上课了。
很多学校现在都基本上和相关网上直播平台进行合作,有的是和如阿里巴巴这样的大型民营企业合作,使用钉钉等办公软件,有的是与快手,抖音这样的平台合作,也有的与当地的一些小平台合作,尽管有时候我们会听到因为平台服务器的问题导致老师直播上网课不流畅的情况,但是这不是大问题,一切都会更加完善。
上网课也是正儿八经地上课,不要以为网课就不是上课,就不能上课。这种传统思维方式必须要摒弃,未来是互联网办公的时代,也是互联网教育的时代。学生的上课不止在三尺讲台,一口教室,也可以是在千万个家庭,环境不同而已。
所以说,学生其实早已开学,只不过是以互联网的方式进行的。
二、学校开学后老师和学生都要戴口罩上课吗?
我们现在可以想象一下那种情形,每天上课的时候学生全部戴着口罩听课,老师讲课的时候,也带着口罩,是不是感觉很奇怪的样子?其实大家戴着口罩上课并不是什么特别的事情。
以前流行感冒肆虐的时候,很多同学也都是戴着口罩上课,只不过老师很少戴着口罩讲课罢了。说到底这也是一个习惯的问题,平时大家很少戴口罩上课,所以突然大家都这么做,感觉有点另类。戴口罩上课无非有这几方面的利弊,我们分析一下。
1、开学后学校的防控措施仍然是第一位的,除了校园的各种消毒之外,最好的防护措施就是从学生和老师自身做起,最简单最省事的办法就是大家都戴口罩。无论是在教室上课还是走在校园里,或者是上体育课,实验课等等,甚至除了去餐厅吃饭的一瞬间,我认为都要戴口罩,从现在开始大家应该养成戴口罩的习惯。这样的好处就是那些有病症的学生可以最大程度减少对别人的影响,“污染自己”,拯救别人。
2、老师戴口罩讲课其实并不会影响讲课效果太多,一方面口罩都比较薄,开学之后,学生和老师只需要戴一般的医用口罩就可以,没有必要带N95口罩,真要是戴这样的口罩,那就会影响讲课的效果。学生戴口罩也不影响回答问题,更重要的是,这样做大家都可以减少飞沫的传播
“铁打的公司,流水的员工”是现代职场的真实写照。
很多人都焦虑不安地在各个公司间跳来跳去,企图让自己始终保持前进的动力。
虽然说刚开始都是勇气十足要死磕到底,但是最后都不能静下心来真正的去沉淀。
真的那些在一个公司死磕了5-10年的人真的非常少数。
陀思妥耶夫斯基也说:凡是新的事情在起头总是这样一来的,起初热心的人很多,而不久就冷淡下去,撒手不做了,
因为他已经明白,不经过一番苦工是做不成的,而只有想做的人,才忍得过这番痛苦。
其实在一个公司死磕5-10年的人最主要的还是看个人的态度,最终结果也是不同的。
1不断成长的人,终会有机遇
每个人对工作的看法是不同的,每个人的职场发展之路也是不同的。在一家企业中扎根数年,并不意味着停止了进步。
依然可以不断地挑战自我,一步一个脚印,在行业中扎根,慢慢熬成了公司的中流砥柱成为行业的专家。
我一个朋友在7年前入职了一家刚成立的小公司,当时他的老板招了几个人,因为小公司,工作繁重,半年内其他人都吃不消这种白加黑的工作模式就剩下了他一个人。后来慢慢的又招来了几个人,就这样,人来人往,铁打的营盘流水的兵,慢慢做了7年。
因为工作的不断实践慢慢的他也成了经理。他的老板还有其他产业在赚钱,工作重心也不在这边。
所有的事都是有他来管理与执行,其因为有7年的行业工作沉淀,对工作非常的有想法执行力也强,每次都能出色完成任务,每年公司钱赚的还不少。
过年回来以后也没有招到足够的人手,现在招人太难了,他也觉得亚历山大,但是还是干下去了。
后面老板直接把公司承包给他,每年只抽取百分之三十的利润分层。那一刻把他都震惊了。
所以说在一个公司死磕又能不断成长的人,总会等到机遇的。
2安于现状的人,失去斗志
有的人享受着悠闲自在的生活,有的人过一天是一天,从不去想未来的事。稳定工作慢慢的失去了斗志。
在舒适区呆惯了,渐渐失去梦想成为一条咸鱼。要是没有进取心在一个公司发展是最容易造成惰性。
与上一个朋友同期毕业的小王,在毕业后就进了一家比较不错的大公司,因为他们是属于国企事业单位,
反正工作也不是很忙,没什么事就管理一下公司的机房,每天都能准时上下班工,资待遇也不错。
对于交换机、路由器、AC、监控网络、服务器、弱电装修等都有专人负责根本都不用他上手,实际上基本就是安装系统和弄WiFi,配个IP地址偶尔来个远程桌面工单。
平时他也不怎么自己主动学习。就这样混着日子,从进去这个公司,物价涨了好几番,工资待遇一直没变,个人也没什么提升,后来企业一改革,就是直接让他离职
所以说,在一个公司死磕有时候并不存在是好事还是坏事。主要还是要看个人的实际情况。
要是有着进去之心,死磕是能够更好的在行业中沉淀,最终也是能够成功。要是没有进取之心,每天都是得过且过的混日子,死磕完全到最终就是一条咸鱼。
工作稳定但是不能失去斗志之心,保持忧患意识。要做到不管在任何环境下都能与时俱进。
即使是在一个公司死磕工作没有变,也不能让自己停下来,把自己的工作做到极致,不断去深化,才能够在职场中抵御各种风险。
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