郎酒集团怎么样？今年刚签了，待遇=固定工资+1000补助=5000，不过上班之后有竞争机制，不行就辞退？

郎酒是实行的试用期高薪高补揽下毕业生。它是在使用期间使用基本工资加补助的高额待遇。但是请注意在转正后郎酒明确表示是使用岗位薪酬制度支付。这里就是关键了，它这个装正后的待遇不像其他单位是走高趋势而是相反降低了。基本工资只有2000左右了。所以。。。请仔细。

自2000年调到郎酒集团工作起，从基层服务管理到市场一线，付饶先后从事了多岗位工作，被集团公司赏识、拔擢，最终成长为销售公司总经理，并晋升股份公司决策层，怀揣着对郎酒事业的无比热爱和忠诚，秉持着对公司战略的坚决执行，凭借着在惨烈的竞争中傲视群雄的工作实绩，付饶成长的阶梯是用坚实业绩一步一步铺就的。在郎酒集团董事长汪俊林的率领下，付饶对工作充满了激情，在他担起郎酒销售公司总经理重担的6年时间里，从人才队伍建设入手，完善销售管理体系，凭借不屈不挠的精神，按照“培训队伍，重建渠道，

拓展终端”的新思路，郎酒销售从2003年底的4个多亿跃升到2010年的58亿元，年均增长50%以上。郎酒实现了利税快速增长，为地方经济建设作出了重大贡献，也提供和实现了数以千计的员工就业的平台和乐业的理想。

2005年接掌郎酒销售公司总经理后，从清晰营销战略、打造一流团队、精心培育市场方面入手，在全国范围推广以酱香型“红花郎酒”和兼香型“新郎酒”为主的酱香、兼香、浓香产品相结合的郎酒系列产品，实现了郎酒年销售额超7亿元的突破，并创造了2010年58亿元的历史新高。2010年，郎酒以122.39亿元的品牌价值名列《中国500最具价值品牌》第59位，位列中国白酒行业第3位。“神采飞扬，中国郎”的品牌主张唱响神州大地。在事业获得成功的同时，

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