设计院辞职后适合做什么工作

设计院辞职后适合做什么工作,第1张

罗勒网主要从事的也是建筑方向的猎头工作,接触的候选人都是建筑行业的人才,对于一些跳槽的人我们也会给予一定的建议,设计院是我们主要的合作对象,如果你要跳出设计院,可以分享一个我们合作的人才的故事给你。

本人2008年毕业,普通本科,7年施工,2年经营,2年投资,中间考过公务员、设计院(虽然都没有去成,悲剧不)、自己出去单干过、同业单位跳槽(原单位不放而没有成功)、同单位岗位转换过、最后在做投资。虽然没有做过设计,但是有很多同学做设计,工作过程中也接触过很多做设计的。看了以上几个回答(不是全部)觉得对你的参考意义不大。

你这个问题让我想起我刚毕业那会,同学们有去甲方的,有去设计的,有去施工的,有去监理的,彼此羡慕,施工的羡慕设计的稳定,设计的羡慕甲方清闲,甲方羡慕施工的学习东西快(?没有人羡慕监理,当时是这样的)

但是最终,大家羡慕完,还是基本回头做了自己能做的,因为大家都是普通人,没有背景,没有家世,没有高人指点,当初刚毕业时的选择,基本都是自身综合实力下的最好选择。

上面说这些,不是为了让你安于现状(毕竟哪吒都说了“不认命就是我的命”),而是为了启发你结合自身的情况去思考一些问题。

1、你不想做这个设计,那你想过你热爱做什么吗?

估计没有,你现在想做的都是听别人说很赚钱的,你要是有热爱的东西,早就开始追求了,不会来知乎问了。

这里强调一点,爱好、兴趣、好奇,可都不算热爱哈,比如,我以为我很喜欢书法,从小看到写字好的姑娘,都莫名觉得美了好几分。恰好今年工作不咋忙,考证告一段落,就报了个书法班,学完楷书我就知道我不是那块料了,不是没有天赋,而是根本就没有那么大的热情。

2、你不想做设计,你有擅长的其他事情吗?

估计没有,如果有并愿意去做,并能赚钱,我觉得你早放弃设计了。你要明白,设计是你用了4+2年学会的东西,并工作中实际应用了的,你说放弃就放弃了?如果你仅仅是因为觉得不赚钱,那么我可以很明确的告诉你,你再用上这么长的时间去学IT,不见得有你现在挣得多。而你如果在现在的基础上再努力3-5年,可能就看得见曙光了。

经过上面的两个问题,我想你应该明白一个道理,你没热爱的事业,没擅长的事业,做设计是你比别人强的地方。

那么你面临的就是一个道路问题,心态问题,方向问题(很多人刚毕业都面临的问题)。你得结合你自己的现状,思考你以后的人生,往上看,往以后看,往外面看。

1、不要羡慕别人,不要羡慕别人,不要羡慕别人,重要的事情一直说

你说想去做IT,你了解过吗?你热爱吗?我觉得,你就是看着那个行业来钱快,来钱多吧。你是典型的“只见贼吃肉不见贼挨打”,程序员加班加点不必你这差,而且职业天花板不高,到了一定的岗位,没有晋升,基本就是被年轻人淘汰了,前段时间跳楼的程序员,你不记得了?而且了解过幸存者偏差吗?死人是不会说话的,在其他行业被淘汰的人比比皆是,只是没人去说他们,他们也不想谈而已,所以你不清楚,你看到的都是光鲜亮丽的一面,坚艰辛不易的你哪里知道呢。

2、你的职业不必别人的差,你只是刚起步罢了

正如上面说的,程序员基本在35-40就到了天花板,挣钱真的不见得比你多,而设计是越老越吃香,越老越轻松,你考个证,积极努力,勇于担当,做个项目总或者设计代表,没有那么难。

而且,多少名人刚工作也是在基层啊,你为什么觉得自己刚毕业就必须人中龙凤,火箭升迁呢?没有蹲下,怎么能跳的远?任何一个行业刚开始都不轻松,出力不讨好,工资不高,前途渺茫,离诗和远方很远。你现在要做的就是扎好根,以后等你知道你要什么了,你就会活得更坚定。

3、千万不要拿自己的爱好和别人的专业比

这个题目,你在网上搜,相关内容多得很,我就不展开了。主要想强调一点,你爱好IT,和专职IT是有天壤之别的,但是我的意思不是让你放弃你的爱好,而是想说明,在你的爱好没有超过那个领域的专业人事之前,千万不要指望它能给你带来多少收益,倒是可以帮助你的工作。

我大学实习的时候在一个设计院,有一个设计师就喜欢搞编程,别人画图是一笔笔,他做了很多小程序,输入命令就是自己想要的,特别省时间,所以别人都加班的时候,他就拉我陪他打游戏。

对你以后的建议:

1、热爱你的工作

看到这个标题你可能会笑,但是我真的想告诉你,热爱你的工作是一种能力。

做施工的时候,白天烈日骄阳、风尘仆仆,晚上机器轰鸣、皓月繁星,坐着铲车放线、提着砍刀上山,累不累?苦不苦?

但是,在川蜀大地,领略过嗜血黑蚊,见识过青山秀水;在巍巍秦岭,承受过个别百姓的胡搅蛮缠,但也感受过三秦大地好男儿的热血仗义;在茫茫戈壁,感受过酷暑严寒风沙,但也感悟了生命的辽阔、脆弱、顽强。

不同的工地有不同的风景,不同的人物有不同的感情。只要你有诗心,万物皆有诗意。

2、会干你的工作

我做测量的时候,用excle算完坐标,教会每一个包工队的技术员会用TC802,然后每次放线,我就是看书,学习,他们放线完,我去复核一下,很轻松;我做竣工资料的时候,弄明白资料的每一个空都是什么意义,和业主、档案馆确认好模板后,请了几个大学生做临时工,安排好工作,我就玩游戏,睡觉,醒来检查下进度和内容,很轻松;做工程部长、总工的时候,请下面的人对照自己擅长的内容,做课件,给其他人上课,我主持会议,每周拿出2个小时学习完,晚上一起出去喝酒唱歌,他们什么都学会了还很开心,我可省事了……

再说下去,有傻逼在装逼的意思了。其实上面的举例都不是什么大事要事,只是说明,面对不同的工作,要学会不同的工作方式。会干比蛮干重要多了。

3、干好你的工作

干好你的工作,不是把领导交代的任务完成即可,不是只完成分内工作即可,但也不是遇见事情就上,什么脏活累活都干,出力不讨好。

一定要站在更高的层面去思考问题,你是个组员的时候就站在组长的角度去思考问题,你是组长的时候就站在部长的角度,你是部长就站在公司层面思考问题。只有这样,你在任何岗位和层面才能最快得到提升,你的意见才会被采纳,抱负能施展,受到重用,你的获得感、存在感、成就感都会提升,你就不会觉得工作是负担,你会发现生活的美好。

说了以上的,如果你还不满意,就是想摆脱眼前的“困境”,另谋发展,那我有以下建议。

1、公司内部换岗位

如果当前公司还不错,就在现有公司内部,寻找适合你,而且你喜欢的岗位,对照岗位职责培养必备技能、应知应会,找个时间和领导协商调换岗位。

2、找好备胎换公司

在网上去看看你想去的单位的招聘信息,看看都要求什么技能,什么价位,能否满足你的心里预期,找差距补短板,直到自己能满足。也可以挂个简历出去,看有没有单位打电话,都是什么岗位,都要求什么,找准自己在市场上的定位。

3、结合特长换行业

注意这里说的是特长,就是你比其他专业学的人还牛逼的那个领域,不是你简历上的那些英语四六级、爱好乒乓球之类。这个根据你的特长就五花八门了,去相关的、不相关的单位都可以。

如果你想结合你所学的专业和工作经验,换公司的方向建议如下。

1、甲方,有钱的才是爷,甲方的地位在建筑行业,永远不可动摇,金字塔、食物链最顶端的那一批,虽然我没有去过。

2、房地产,也是听说很牛,没有去过,我们系统内的房地产、类地产公司,确实工资比较高,下一步我也是打算学习学习房地产的知识。

3、投资公司,就目前我的经历,觉得投资公司还是不错的。

以上是甲方或类甲方的单位,比较轻松。

4、央企或国企的设计咨询单位,只能说,也很轻松,还容易出成果。

5、施工单位管理层,轻松钱多。

希望罗勒网的回答能够帮助到你哦!

人在场的情况下进行,如果有一段交接期就更好了,可以让接替人在这段时间内参加交接人的项目,根据该程序员的重要性按下面顺序[重要性递增],交接工作主要针对未完成的项目任务进行:

1目前未完成的软件代码和文档,代码和文档应相对应,关键代码应该有详细注释,各个模块的解释性文档,设计文档等[这块如果公司有好的规范是很方便的,如果没有一个好的规范一般只有代码没有文档就很麻烦了,要求重新写出代码说明,规范代码注释对关键代码要求交接人和接受人之间有口头的说明和解释]

2目前未完成的设计任务,其中按其担当职责不同有下面几个东西需要交接:模块设计文档[系统架构/主程序员],模块变动文档[主程序员],模块测试文档[主程序员/程序员],系统测试文档[主程序员/系统架构],系统分析书[系统架构],需求分析书[系统架构/主程序员]要求所有交接必须项目经理,交接人,接收人三人在场,并口头解释说明

3人事关系交接,这块应该不属于项目交接了呵呵

4长期有效的联系地址或电话

交接工作的成效考核:接收人必须对原有项目有充分的认识,能够完全代替交接人进行工作所有文档符合规范,代码有充分的注释已完成的测试文档必须详细至此交接工作应该算是圆满完成了

上面是一般性交接工作的流程和需要注意的地方,一个好的交接必须有完善的规范做支撑,才能达到事半功倍的效果,希望对LZ有帮助

1、尊敬的领导:本人因个人原因申请辞职。 望批准!此致!

2、本人因个人原因申请辞职,感谢公司栽培,请领导批准。

3、因个人原因,经本人再三考虑特申请辞职,望领导批准!

4、因XX事,经本人再三考虑决定辞职,望公司批准。

5、本人由于个人原因,无法继续为公司服务,特申请离职,望批准!

6、现由于个人原因不能在公司继续工作了,请领导给予批准!

7、本人由于个人原因,故需辞去现在的工作,请领导批准。

8、因我个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导批准,谢谢。

9、很遗憾因个人原因向公司提出辞职,望领导批准,谢谢!

10、由于个人原因不得已提出辞职,请公司批准,祝公司越来越好!

11、因个人原因郑重向公司提出辞职,祝领导和同事们前程似锦鹏程万里!

12、因我个人原因,很遗憾向公司申请辞职,祝公司业绩蒸蒸日上!

13、因个人原因特申请离职,感谢公司领导和同事对我的关心和支持。

辞职理由千千万,看看哪家最奇葩

我的工资实在太高,我承受不起啊!

为喜欢的人买个蛋糕,却发现身上只有13元,此时瞬间泪奔!

吾家有地300亩,你懂得!

地铁太挤,而我却总是挤不上!

计算了20年的财务,却没有计算出生命的本色!

因为雾霾模糊了我上班的路,我找不到上班的路!

因为我要的自由你给不了,所以辞职!

职场经验,程序员辞职理由,快来看看你是哪一种

2015年4月份,被称为“史上最具情怀的辞职信”刷爆网络,辞职的理由仅有10个字:“世界那么大,我想去看看”。这么文雅又不失个性的辞职信,一度引起职场上各种奇葩辞职理由的爆发。那么最为程序员的我们,一般是怎么写辞职理由呢

先说说作者本人的职场之路,做软件行业也四年了,中间换过了两家公司,两家公司让我坚决离职的理由其实都很简单,并不是薪水达不到我的要求,这只是占了很小的一部分,而是觉得在最年轻的年纪,不应该享受安逸的生活,应该让自己充实起来,忙起来,这样才能更好地去提高自己!还有一部分原因是因为技术框架的原因,做我们这一行的不得不时刻去学习新的技术,那些已经摒弃的老技术,我觉得没必要再去浪费时间钻研了,所以我果断选择了辞职。

那么作为程序员的我们,一般都有哪些辞职理由呢结合身边朋友的经验,我总结了大概以下几点

一、工资太低,付出和收入不成正比

即使不是这个行业的,也偶尔会听说软件行业,程序员加班

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