国泰君安和华泰哪个待遇好

广发证券的待遇好。

1、工作上。广发证券的工作环境好，工作轻松，不经常加班。国泰君安的工作环境不好，工作复杂。

2、待遇上。广发证券的待遇好，休班多，有各种补贴。国泰君安的待遇不好，休班少，没有补贴。

待遇当然是非常好

无论旺季淡季都要看你自己做的好不好来决定收益

并不是说淡季就一定收入低

同样也存在自己淡季比别人旺季收入还高的情况

在不同时期有不同的压力

如果楼主是个不愿意面对压力的人

建议楼主不要考虑金融行业的任何一个岗位

在金融行业就是职位越高

压力越大

加班其实是常事

但即使是加班

怎么加

全年的休息时长也要比其他企事业单位休息时间长

希望对楼主有所帮助

从整体上来看，中国泰君安的待遇要好于华泰。中国泰君安拥有更优质的保险服务，如医疗保险、养老保险、意外保险等，这些保险服务可以满足不同客户的需求，帮助他们更好地投资和保障自己的利益。此外，中国泰君安还提供更好的理财和投资服务，如高收益宝、定期存款、外汇、资产配置等，可以满足不同投资者的需求。

没太大差别。

国泰君安高级前端开发工程师薪酬区间：20K-30K，最多人拿20K-30K，取自近一年4个相关岗位，截至2022-03-24。

太平洋保险平均31282/月数据来源：本公司全国所有同类岗位，更新于2022-03-07。

值得去。

1、国泰君安证券股份有限公司是国内最大综合类证券公司之一，由国泰证券有限公司和君安证券有限责任公司于1999年合并新设，注册资本61亿元。

2、国泰君安证券公司不错，是比较大的证券经济商，待遇很好，适合发展。

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