用Excel怎么制作工资表

用Excel怎么制作工资表,第1张

工资表汇总常用excel功能

(1)插入辅助列  (2)排序

 工资表转工资条的制作方法

第一步: 打开我们要处理的excel工资表

 

第二步:在工资表的后面一列填写序号(小技巧:在 G2填上1之后,把鼠标放在G1的左下角,出现一个+,点2次+,即可自动填充),在复制两次。

 

第三步:复制6次表头

 

第四步:排序,主要关键字以G列(就是我们加序号的那列),升序;次要关键字以F列(就是应发工资那列),点击确定。

 

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  Excel 中的工资表具体该如何进行制作呢下面是由我分享的excel表格制作工资表的 方法 ,以供大家阅读和学习。

 excel表格制作工资表的方法

 制作工资表步骤1:劳资人员在做工资时,一般采用的都是如下图的格式,这样方便编辑与使用。

excel表格制作工资表的方法图1

 制作工资表步骤2:复制行一的内容,然后统一粘贴到表的下方,根据具体的人数确定复制粘贴的行数。

excel表格制作工资表的方法图2

 制作工资表步骤3:在表格的最后一列,从人员的第一个开始顺序编号,直到最后一个人,同时将复制的标题行也同样顺序编号。

excel表格制作工资表的方法图3

 制作工资表步骤4:选择“数据”菜单,并且单击“排序”,打开排序对话框。

excel表格制作工资表的方法图4

 制作工资表步骤5:在排序对话框中,“主要关键字”选择表格的最后一列,然后点击确定。

excel表格制作工资表的方法图5

具体包含如下:

工资、奖金、补贴、加班费等收入项

工资条拿到手后,可以对照看应发工资是否按劳动合同签订的数额足值发放。具体而言,可以分为基本薪酬和福利薪酬。

基本薪酬,如基本工资、岗位工资、薪级工资、绩效工资、工龄工资、加班费等。

福利薪酬,如住房补贴、交通补贴、用餐补贴、话费补贴,以及各种奖金、津贴等等。

五险一金、个税、年金等扣除项

一般来说,企业为员工缴纳的社会保险为“五险”,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,由于后两者个人不必缴纳,因此,反映到工资条上,个人扣款就只有前三项。

用人单位需要按照国家规定的方式为员工代扣个税,职工应及时查看个人的个税扣缴申报情况。

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,通过集体协商自主建立的补充养老保险制度。具体而言,可查看企业缴费是否按照企业年金方案确定的比例和办法计入职工企业年金个人账户,以及职工个人缴费情况。

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问题一:员工工资表怎么制做,步骤详细一点 如果单位人不多可以用excel做工资表就可以了。

工资表应该包括的内容有,序号、姓名、岗基本工资、年功工资、辅助工资、加班工资、中夜班工资。如果有需要扣税的,应该在后面有扣个人所得税。

问题二:用word作工资表怎么做 Word主要功能是文字编辑,Excel主要功能是电子表格,所以用Excel更方便

问题三:工资明细表怎么做? 根据企业实际情况可以自己编写,没有具体要求

问题四:求员工工资表一张,工资条怎么做 如果单位人不多可以用excel做工资表就可以了。

工资表应该包括的内容有,序号、姓名、岗位基本工资、年功工资、辅助工资、加班工资、中夜班工资。如果有需要扣税的,应该在后面有扣个人所得税。

问题五:工资表怎么做,用电脑 用WPS表格或者office里的Excel表格做,若是简单的工资表,基本格式是这样的:

序号 姓名 基础工资 奖金/补助 应发金额 社保扣除 医保扣除 工伤保险扣除 考勤 实发金额

其中,基础工资一般是固定的,奖金可能有浮动,若是还有其它项目可以在奖金后面再加一列填入;应发金额=基础工资+奖金+其它(比如特殊津贴);社保等保险扣除的是个人承担的部分,各地一般都不一样,比如社保可能是6%,考勤若是有就加上,比如迟到、事假等需要扣工资,就将金额列入;实发金额就是扣除社保、考勤等之后的金额。

应发金额可以在表格里自动生成,用公式即可,写法是=行号+列号,行号是数字,列号是字母,例如第一个人的序号是1,其所在行是第三行,基础工资等的列分别是C、D、E,则公式就是=C3+D3+E3;

实发金额也用公式做,假如应发金额所在列是F,则第一个人的实发金额公式就是=F3G3H3I3J3,其中G、H、I要在每个格里填上扣除比例,比如6%,这样就计算出来了,最后在表格最后一行最左侧的格里填入总计二字,然后选中实发金额所在列,按工具栏上的求和∑,就可以算出总金额。

问题六:怎么做工资表? 1)打开已经有工资数据的EXCEL表2)在数据表的顶端制作一个表尾、表头(注意,表尾在顶端。为了裁剪工资条方便,可在表尾和表头中间插入若干空行)3)在表头和数据中间,插入一个空行,并在第一列上写:AAA4)然后,点击 按钮 表头,瞬间即可生成工资条。5)注意:原始表格会自动备份。所以,生成的工资条临时表,可以在打印后废弃。6)还有一点要注意,手工把最顶端的表尾剪切复制到临时表的末端。如果工资条太宽,又不想横向打印,可以选中标题上的,需要折行的区域,然后点击 按钮 折行,即可自动生成折行后的打印表。当然,也会在处理前自动备份。以上 做工资条、折行 两大功能,由 EXCEL 小工具 完成。详细使用说明请访问其网站(地址:),都是的,很好懂。该小工具压缩包才100多K,值得推荐给该朋友!另外:上面讲到的,只是个人工资条,即,一个表头一行数据。该小工具还可以很方便的制作“部门”工资条,即,一个标题若干(不确定)行数据。详细使用方法就不讲了。需要的朋友可以去看看前面留的网站地址,上面是的,比较好讲解。

问题七:根据工资表如何做记账凭证 先计提工资:借:管理费用/销售费用

贷:应付职工薪酬

发工资 借:应付职工薪酬

贷:其他应收款-社保

应交矗费-个税

库存现金/银行存款

问题八:这种工资表怎么做出来的。不只是一个人,有很多人的工资! 数据汇总。

问题九:员工工资表都需要填写哪些项目 具体需要根据贵公司实际情况来定,但一般工资表都有:基本工资、岗位工资、绩效奖金、福利工资、加班工资、餐费补助、通讯补助、交通补助、应发工资、代扣款项、代扣搐金、实发工资等。希望能帮到你。

问题十:工资表该谁来做? 这要看公司的规定了,每个公司的规定是不同的。我经历的企业大多数是人力资源部或者是行政人事部负责,而财务主要是起到一个协助的作用。制定这个表格是人力资源部或者是行政部(人事部)与财务部共同的事情。最好是两个部门坐下来一起研究制定。而关于填写相关数据是由核算工资的部门填注。财务部会计只是复核;最恭由总经理批准。出纳负责发放工资。发工资时在工资表上签字。

具体包含如下:

工资、奖金、补贴、加班费等收入项

工资条拿到手后,可以对照看应发工资是否按劳动合同签订的数额足值发放。具体而言,可以分为基本薪酬和福利薪酬。

基本薪酬,如基本工资、岗位工资、薪级工资、绩效工资、工龄工资、加班费等。

福利薪酬,如住房补贴、交通补贴、用餐补贴、话费补贴,以及各种奖金、津贴等等。

五险一金、个税、年金等扣除项

一般来说,企业为员工缴纳的社会保险为“五险”,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,由于后两者个人不必缴纳,因此,反映到工资条上,个人扣款就只有前三项。

用人单位需要按照国家规定的方式为员工代扣个税,职工应及时查看个人的个税扣缴申报情况。

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,通过集体协商自主建立的补充养老保险制度。具体而言,可查看企业缴费是否按照企业年金方案确定的比例和办法计入职工企业年金个人账户,以及职工个人缴费情况。

一个公司都会有专门的财务来对发放公人员的工资,所以工资表的制作是一个非常重要的过程。做工资表可以借助我们的Excel表格来完成,那么具体该怎么做呢?看一下小编今天的分享吧。、

首先,根据公司的情况做出工资表需要的信息框架,如姓名,职务,入职时间;应发工资项目,如基本工资,提成,绩效,各种补助等;应扣减的项目,如缺勤,迟到,社保个人部分等。

然后,开始添加公式,我们可以在工资表中加入入职时间栏,然后根据入职时间来自动算出工龄工资,我们假设,工龄工资为每年100元,那么,在工龄工资这一项下面我们可以添加公式=100DATEDIF(C4,TODAY(),"Y"),这样,系统就可以自动根据当天的日期来推出工龄工资了。

在应发数下面可以添加合计,即每人每月应发工资合计。直接用sum公式求和就可以了。

至于应扣项目下的缺勤和迟到须要根据每个公司的制度来制定,这个比较简单。社保个人部分扣除数直接按实际来填写即可。

这里讲一下个税扣除项,自2018年10月份开始,起征点提为5000,此时我们可以使用公式"=ROUND(MAX((L4-N4-O4-Q4-5000){003,01,02,025,03,035,045}-{0,210,1410,2660,4410,7160,15160},0),2)",我们就可以自动带出应交个税金额。

然后我们将应扣数汇总,再用应发数减去应扣数来得出每个人的实发工资。

当然工资表我们要做出整个公司应发工资的汇总,这时合计一下,我们得出合计的小写金额,那么大写金额我们可以使用公式直接带出来,="人民币:"&IF(T10-INT(T10)=0,TEXT(T10,"[DBNUM2]")&"元整",IF(INT(T1010)-T1010=0,TEXT(INT(T10),"[DBNUM2]")&"元"&TEXT((INT(T1010)-INT(T10)10),"[DBNUM2]")&"角整",TEXT(INT(T10),"[DBNUM2]")&"元"&IF(INT(T1010)-INT(T10)10=0,"零",TEXT(INT(T1010)-INT(T10)10,"[DBNUM2]")&"角")&TEXT(RIGHT(T10,1),"[DBNUM2]")&"分")),这里的公式比较长,不建议手输,直接复制粘贴,改动一下小写金额所在的单元格即可,即使用小写金额所在单元格来替换我这里的T10即可。

最后,别忘记给表格添加签字栏。

那么,我们的工资表就大致做好了。

看了小编的分享,大家是不是觉得头很大,看来财务果然不是一般人就能胜任的啊,不过大家只要有耐心一点,按照步骤一步一步来,也可以做好工资表的。

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