中国移动校园招聘家客维护支撑岗位面试难不难

有。

1、中国移动视频面试分两轮，第一轮是群面，4-5个应聘者对3-4个面试官，按作为顺序3分钟左右自我介绍，然后面试官根据你讲述的内容还有简历上的资料进行简单的提问，第一轮大概淘汰了60%左右的人。2、第二轮是单独跟你所应聘岗位的中国移动公司领导视频交流，整个过程就像是聊天，大概了解你加入公司的意图，能否接受安排给你的岗位，调岗或者换地区愿意吗。两轮面试中国移动视频面试主要还是心态得好，说话得有逻辑，不然第一轮面试会被自己说的漏洞被问到不知所措。

参加移动和电信的云网技术支撑面试需要做好如下准备：

1、无领导小组讨论

无领导小组讨论作为很多地区考察形式，题型包括开放类、两难类、多项选择及排序类、资源争夺类、 *** 作类，其中以开放类和排序类最为常见。一般为5-8人为一组，包含审题、个人陈述、自由讨论、总结陈词几个阶段，面试官会给定题目，小组人员自行配合、协调、陈述观点。整场用时约20分钟左右，讨论时间为15分钟左右，时间整体有减少的趋势。

2、半结构化面试

考生先做自我介绍，面试官会针对考生个人简历进行提问，一般会涉及到个人基本信息、职业素质和规划方面问题。大多地区考试采取听题的形式，少数地区下采用看题的形式；面试题量一般为3—5道题不等，多数为3道题。时间在5-10分钟左右。半结构化追问环节问题的设置往往围绕自我介绍、个人简历中的背景信息等展开。题目个性化强，比较灵活，数量不固定。考官人数为5—7人。

3、面试提问

 中国移动：

如果将来你进入移动，领导给你安排一个紧急任务，他总是这样安排，但是你没办法将它很好的完成，那么你会怎么办？如果你是技术总监，如何处理好你自己和资历比你高的下属之间的关系？为什么报考中国移动？

中国电信：

你在过去的经历里面，觉得自己最大的改变和成长是什么？是什么让你产生了这些改变？有没有过实习经历？实习过程中印象最深刻的事情是什么？你对薪酬有什么要求？你为什么选择电信这个行业？你对自己选择的这个岗位有什么认识？你对天行健，君子以自强不息怎么看？

中国移动校园招聘家客维护支撑岗位面试难。中国移动面试是有一定的难度，应届生的面试通过率不高，中国移动本身的要求比较严格，每次竞争比较激烈，去投简历的人很多，在面试的过程中，筛选力度会大，通过率并不是太高，需要有一技之长和知识面广些。

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