华为审批完发offer,就是录用了吗

华为审批完发offer,就是录用了吗,第1张

百分之八十可能被录用了。审批有百分之80的可能性代表谈妥了。

华为审批过程:需要18人签字:资格面试(1人)=》技术一面(1人)=》技术二面(1人)=》集体面试(3人)=》综合面试(1人)=》二级部门主管审核(1人)=》干部部长审核(1人)=》一级部门总裁或授权人审批(1人)=》体系文员审核(1人)=》体系HR审核(1人)=》体系招聘部长审核(1人)=》人力资源部文员审核(1人)=》人力资源部HR审核(1人)=》人力资源部招聘调配部长审核(1人)=》人力资源部副总裁审核(1人)=》人力资源部总裁审批(1人)如果HC不可用(例如,HC是15级的,但通过综合面试的是16级的人),就必须申请变更HC,除了以上18个人审批,又要在原来基础上增加8人,总计26人审批。

一般情况下一周左右会发offer,但有的三个月也有,半年也有,还有走着流程走着走着就不发的也有。

部分面试后3-7天后收到面试结果,有些企业由于应聘人才较多或者其他因素,会需要2周左右的时间,确定后企业HR会与人才商议入职时间,发送录用通知。

1、企业hr通知面试结果时会同时与人才确定入职时间,发录用通知书;

2、企业在招聘一个岗位时会安排多个候选人面试进行对比评估,如果个人安排的面试是在最前面,那可能需要等的时间会更久;

3、所有候选人面试结束后,企业内部会择优而选,同时结合企业内部薪资水平,候选人要求薪资等确定最终薪资;

4、确定薪资后内部需要审核流程,会需要1天左右;

5、在等待面试结果的时候可以继续面试别的公司,从公司规模,行业发展情况,薪资适利,岗位职责等方面对比选择最适合个人发展的企业。


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