2022年的高考分数出来已经有一段时间了,考得好的自然是皆大欢喜,但如果发挥失常,也不必气馁,“大不了重头再来”,要相信自己。
这两天很多地方进行了高考志愿的填报,作为“过来人”,我想和学弟们谈谈我对高考热门专业填报的一个看法。(主要说说有哪些热门专业是值得填报的,给小伙伴们推荐下)
要想知道在2022年有哪些热门专业可以填报,我觉得需要弄清楚三件事:第一是目前有哪些专业就业前景好,就业率高;第二就是目前哪些专业的应届毕业生毕业后的薪水高;第三就是你适合什么样的专业,能够选择的专业有哪些。
咱们先说第一个问题,目前就业率高的专业有哪些?有关的权威部门做过调研,目前就业率高的专业主要包括人工智能专业、软件工程专业、大数据专业、物联网工程专业、口腔医学专业、麻醉学专业、金融学专业、土木工程专业、电气工程及其自动化专业以及小语种专业等。
其实,小伙伴们仔细看这些专业,也能够观察到一些端倪,那就是这些专业都比较“现代化”,运用在新兴行业比较多,而且实用性较强。人工智能是未来发展的一种趋势,而互联网相关专业运用在很多领域,就业率好也是必然。口腔和麻醉是老牌热门专业,一直就没有“掉线”。
接下来我们说说应届生(一般是指本科)起薪很高的专业有哪些。目前起薪最高的专业是计算机类专业,其次是电气类。然后依次金融学专业、自动化专业、电子信息类专业、口腔医学专业、统计学类专业、人工智能专业等。
计算机专业的学生可以说是被各个行业需要,目前处于供不应求的局面,薪水高是必然的。口腔类的我就不说了(拔过牙或者去口腔科看过医生的都知道),金融、电子信息、统计也被广泛运用在前端行业,薪水也低不了。
当然,咱们讨论这些专业起薪的一个前提条件是,这些毕业生都是应届本科毕业生,因为有的专业在深造之后会出现大的“两级反转”,比如医学类、心理学专业等。
通过上述两个讨论之后,我建议值得报考的热门专业有:计算机类专业、电气自动化专业、口腔类医学专业、金融学专业、人工智能化专业、大数据专业以及统计学专业等。
这些建议更多是从广义上来说的,如果具体到每个人那肯定还是需要依据自身的实际情况来。比如,我觉得对女孩子来说可能选择师范类的,出来当个老师也是不错的选择。而且普通本科院校的毕业生也可以选择考公,虽然不能实现富足,但还是比较稳定的。
我在这里还给学弟学妹提个建议,选择专业的时候一定要分清文理科属性和专业的发展方向,同时结合自己实际情况来,一定不要盲目、随意填报专业。
求职是社会新人的第一课,掌握一些求职技巧,可以帮你们更快地找到心仪的工作。
投递简历时应该注意的几个事项:1、不要盲目海投,在投简历前了解清楚公司和职位信息,对症下药
如果你只是瞄了一眼职位薪资就匆忙投出简历,很容易出现“复制粘贴”的既视感,没有针对性的表述,千篇一律。这就跟你过年时收到的群发短信一样,是不是海投的简历,hr也是能感觉得出来的。
2、邮件用Hi开头会比“尊敬的领导”要好
3、邮件一定要命名,标题最好清楚地写上:求聘的职位+姓名+联系电话,让人一目了然。
面试时应该注意的几个事项:1、建议早到15分钟
准时是基本的,但最好能提前到。如果因交通拥堵等不可控原因可能迟到,一定要提前跟hr打招呼。不要担心太早到会尴尬,没有人会因为你早到而对你反感。很多时候,早到很可能是个机会。你可以提早跟面试官打招呼、暖个场,有更多的交流机会,甚至可能有机会参观一下工作环境。
2、穿着得体干净即可,无需穿西装
因为是面试技术岗位,不同于销售/公关,面试者无需穿太过正式的西装,最重要的是大方得体、干净整洁。打扮不要太浮夸,跟平时穿着不要有太大差别,以免造成今后的落差感。
3、交谈时应主动、自信、诚恳,不要刻意讨好
求职是个双方选择的过程,没必要卑躬屈膝。自我介绍时千万不要像小学生一样背课文,你不妨在家对着镜子提前练习一下,感觉一下自己表达地是否流畅舒服。建议从最重要、最有亮点的部分开始讲,并留意观察面试官的表情,如果对方明显不感兴趣,那不妨切换内容或者停下来让面试官发问。另外,不要停留在“你问我答”单向环节,你也要适时主动地发问,这表明你足够重视这份工作。
最后祝大家都能如愿以偿,找到一份自己喜欢的工作!也好好吧。PHP是不如前些年了,还记得13年14年左右,我们那个时候,今天辞职,晚上就能找到一份不错的工作,现在互联网基建基本都完成了,寡头已经形成,更多的是需要高手了。
老夫是一个13年开发的码农,虽然薪资不是很高,但是今年刚找到的新工作,花了2天的时间,一共接到15份offer。一份简历没有投。
PHP程序员还是要纵深发展,前端、运维都得会,python、java都得搞点。
项目外包平台会发需求,例如3D可视化,个人就可以开发商业项目;如果想为公司发光发热,那就在拉勾网投递简历,但是海投往往石沉大海,最近有一个转行3D可视化开发的机会,搜索“物联网3D开发师”认证证书,由中关村物联网产业联盟颁发,学下来不难,用的就是thingjs支持的平台技术。如果拿了证书,可以应聘相关的上百家会员单位(优锘ThingJS包括在内),会很大机会获得一份可视化开发工作,这可是新基建的有“钱”景的领域哦~
2021年也经历了很多事情,正好 三十而立 ,一般的理解 立 是 有所成就 ,但每个人对 “有所成就” 的理解并不一样,有人理解为 事业有成 ,而我理解是 立心 。
对于博主来说, 三十岁的立心,是对自己的言行品德的立 ,承担更多的角色责任,儿子、丈夫、女婿,甚至是父亲/爷爷。所以,独立承担责任,顶天立地,对自己对他们负责,没有偏见,良好德行等,对生活充满自信,对未来充满期待,这也许就是三十而立的初心。怎么理解三十岁?你应该有自己的见解。
关于技术,学习方面已经没有什么说,掘金、公众号等,很多技术学习平台每天都有无数的技术文章分享,学习总是不会结束。而技术方面的问题,可能大家一直争论的都是非技术问题?比如 PHP 是不是最好的语言。
对于技术的争议,有了一定的经验和积累后,都不想多说话了,因为,世界上并没有最好的技术,只有最合适的技术。希望大家以后减少这样的争论,做更多的技术实践和创新,才是正道~
随着(移动)互联网红利消失,技术红利也消失了,因为互联风的“基建”已经非常的完善,基础的技术已经内卷不得了。建立一个网站、开发一个 app、复制一个小程序,所有服务都上云,留给开发者的红利机会也不再多了。另一方面,技术需要创新,需要突破,但技术发展并不会像技术应用那样,可以快速的迭代。
十年前云计算概念很火,如今万事皆上云!成为了互联网的基石,而今天,AI/AR/VR/MR/云宇宙等概念,开始火爆。正因为互联网的基建完成,为更多的技术提供了 应用 实用 的可能性。就像识别带口罩的人脸,环境和市场的发展,一环扣一环,用发展的眼光看技术未来~
2021年,说的最多的关键字 卷 ,“卷”技术已经成为如今技术圈里热门的话题。但如果仔细思考,其实卷的还是现有的技术,核心的技术和创新的技术,依然还有非常大的空间,但也需要更多的时间积累。我们还缺少这样的气候,不仅要分到更多的蛋糕,还能把蛋糕做大。
很多人比较了国内和国外的程序员,但是我认为他们比较的不是同一种岗位。中国 卷 的更多是程序员,更多是满足业务和需求的程序员,因为中国需要大量的开发人员来堆业务,往往只需要实现业务功能就可以,就如工厂的流水线工人。按着标准和固定的步骤,就能完成开发,这就是中国特色的程序员,也是有点无奈,毕竟我们以前家底薄。
如今 2022 年往后,我们需要怎么样的程序员呢? 工程师 是不是更加高大上的称呼,程序员和工程师有什么区别?以前读大学时,确实没有深入的体会,也没有深入的思考。
读书时我们按部就班,题海战术,完成每科考试,修够学分,毕业后全部都抛到脑后。工作后,忙碌完成各种需求和业务迭代开发,管中窥豹,接触各种新技术框架,但又不能形成全局观,迷惘又无法参透。相信很多朋友都有这样的体会,如果没有经历和思考,又怎么能想到解决方法?
我们有没有思考过,以上的职称是怎么衡量,我们又怎么定位自己?
比如, 技术架构师和业务架构师 ,一个技术专家未必是一个优秀的业务架构师。
对于一个技术人员来说,首先需要更多的技术框架思考和学习,形成良好的系统设计思维,逻辑严谨,纵览全局,从点到线,解决更多问题,积累优秀的解决方案,从线到面,触类旁通,融会贯通,最后给出自己的解决方案!
技术架构师是技术通用的解决方案,而业务架构师,则需要对行业了如指掌,针对行业的特点定制业务解决方案。成为架构师,可能技术只是基础的一方面,更多的思维和能力,要学会多角度、多侧面地去考虑问题,而不要执迷不悟,钻牛角尖。
除了我们的技术核心,我们的大部分时间就是工作。其实对于自己来说,工作内容比较敏感不方便说,所以更多谈一下通用性的问题。
圈子
当我们在职场工作多年后,我们的圈子基本都相对固定,虽然有微博、抖音、B站、技术群等,越来越多的技术 up 主,但是我们每天跟谁交流?
摸鱼
摸鱼心态,假装很努力 。不需要 8 个小时都努力工作,我们每件事做到了百分百的认真了吗?微信的个人状态,有一个 摸鱼 状态,我至今没有搞明白,它是褒义词、贬义词、中性词。感觉摸鱼变成了一种光明正大的状态,我不清楚这对于广大的青少年是毒害还是磨炼。
初心
组织的利益和个人利益 。我以前为组织做事,总是站在组织的利益角度考虑,如果与个人利益冲突,还是以保证组织利益为先。其实,工作的初心是什么,满足自己金钱的需求,成长发展的需求,而组织的需求到底怎么满足?怎么做到共赢?
标准
千差万别,沟通的理解,也有猜测。我们工作中,传达指令时,往往上级或下级,与我们想传达的内容有偏差,甚至相反的效果。所以,从个人角色来说,掌握好标准的沟通技巧,和必要的重复确认沟通,依然是无法通过技术来解决的。
无限
不缺问题,缺解决方案 。以前我总认为,工作可以做完,后来慢慢意识到,工作永远做不完。因为,工作永远不缺问题,缺的是发现问题和解决问题的方案。
除了工作,我们还有自己的私生活,在公司面对同事老板,在家里面对另一伴、父母或亲友。其实工作也是生活的一部分,我们人际交流的需求,其实是相同的底层逻辑,只是我们忘记或停止了思考,认为理所当然了。
真诚不装
赞美?表扬?pua? 你的另一伴给你买了新衣服,你有表扬过 ta 吗?很多时候,工作上你赞扬上级,可能会被人认为拍马屁,久而久之,你就缺乏了表扬的脑回路。回到家,对于一件事,也理所当然的认为是应该的。所以,思考一下,你觉得理所当然?
努力和毅力
互联网技术带来的商业红利期逐渐过去了,中**式的财富急剧增长故事已不再有。以往可能只需要一点努力就可以获取成就,现在很努力可能已经不可行了。年轻人出头机会少,多劳者并不一定多得,所以,我认为有坚持不懈的毅力,往正确的方向走,才能获得成就。
明智
知人者智,自知者明。 如果不了解每个人想要什么,那你怎么给别人。每当别人遇到困难或者不开心时,我们总是从我们过来人的思维,误以为可以给别人解忧。但是奇怪的事,当我们自己遇到困难或心情低落时,我们却无法给自己解脱!知道自己想什么吗?
心态
我们生活中有很多闯红灯发生的意外,但是我们在生活中闯红灯的人依然在!他们不吸取教训,依然去抢红灯,通常情况下不会发现意外,但忽视了墨菲定律,生命只有一次。另外一个现象是,聊天群里抢红包,不管抢到多少钱,那怕只有一分钱,只要能抢到就很开心。这样的心理学现象,大家都知道,但被人利用。所以,为什么我们懂了很多道理,却依然过不好这一生?
定位
用户定位 ?产品定位?我们经常会给我们开发的项目进行产品定位,目标用户分析等,反过来,我们有没有给自己分析自己?有没有什么方式或指标,对自己的定位,有明确或科学的认识?
是一直做技术开发,还是换赛道当老板?
今年流行的一句话: 格局一下子打开了!
认知
一个人只能挣到思维认知下的钱, 提升思维认知 。不同收入人群看待问题的角度和起点是不一样的,假如你在世界五百强企业,你见识过业务流水和利益以 亿 为单位计算时,你就会有不一样的认识。
举例来说,目前谷歌 Play 商店每年前 100 万美元收入抽15%,超过后30%。如果你的企业每个月都超出了 100 万美元,那么这个政策就变得没有那么重要了。相反,你可能想争取更多的权益,这就是今天反垄断不停的源头。资本如果有百分之五十的利润,它就会铤而走险,如果有百分之百的利润,它就敢践踏人间一切法律,如果有百分之三百的利润,它就敢犯下任何罪行。所以,你认知了吗
理解
同一个东西,在不同的角度,大家的理解也不相同。面试造飞机,工作造轮子,工作不是拧螺丝吗?举例来说,开发 app 的找回密码、绑定手机功能,从我们技术理解,他们可能就是直白的找回密码、绑定手机。并没有人给他们赋予更加深刻的理解,而产品经理的角度, 找回密码 是客服功能,而 绑定手机 是用户功能。所以,你理解了吗
边界
对你们公司到底如何赚钱,你有一个比较清晰的认知吗? 。生产要素里面不仅仅有技术要素,同时还有土地要素、资本要素、数据要素等等,工程师,除了技术,还了解什么?
沸腾
一直以为自己经历的 2008~2020 年,有比较深的理解,但当我看了《沸腾新十年》,才发现自己经历只是经历了,其实只是过路人的角色,并没有思考和总结,沸腾不起来。
十年后的自己是怎么样?十年后的行业、世界,又发生了什么变化?
赛道
未来 10 年到 20 年的赛道是什么?
我们可以对当下的技术或问题,发表它们未来的走向和趋势,但是我们没有想象过,它们聚合起来后的未来应该是怎么样?或者可以怎么样?
速度
欲速则不达 。不是不追求速度快,而是有积累经验的快。举例来说,试错的速度更快,距离达成就越近。
经验
眼见为实?
这句话不是出自 马克思《资本论》,而是 托·约·登宁《工联和罢工》。
心胸
求同存异 。我们应该尽然做到追求意见一致,如果无法达成也能包含异议。但 人往往是自私 的,如果不是在危险的情况下,人都会有自私的想法或行为。区别对待的公平性问题,趋利避害人性的博弈论等。
心胸:心智和胸怀,如何做到时刻的心胸宽广、胸怀大志?
专注 ,追求极致和追求完美的表现,导致花费更多的时间。当思考和总结时,必然需要花费大量时间,就像平时开发完功能后,我都会把所有测试的情况,所有预知的情况都模拟演示一遍,这需要花费更多的精力,也需要更多的时间,但必然也会给自己和别人,节省更多的返工时间。
所以,这里跟往年一样,摘抄的一些笔记,希望对大家有帮助。
以前年少时觉得,能帮就帮的理念,现在觉得没有提问好的问题,基本不想回答。这也理解了以前自己问大神们的问题,无比惭愧。
向别人求助
一个好的提问,包含这几点内容:
问题复现尽可能详细,包括以下内容:
约局
以后知道怎么约饭了不?
任正非文集
应届毕业生没有基础,公司不看没经验的人,回想自己毕业那时。
初心
think different ,我们总想与别人一样,别人会的,也要学,却不曾想着与别人不同的地方,自己的初心。
学习
学得更多,才能走的更远。
做事
人类7大罪
法律
疫情常态化下,消费者行为呈现出四大新趋势:消费两极分化明显,消费者圈层细分显著,全渠道呈常态,私域生态持续繁荣。
正如上文,给出了很多问题,也给出了很多答案,似乎有答案,但又似乎没有答案。这些不确定性,正是人生的魅力所在。正如人一样,人的一生,各种各样,同归,无法复制,正如世上没有两个一样的人。懂的越多,想的越多,就会觉得自己的境界还达不到,从而内心也许更平静、更多憧憬,做好自己的表率,知足。
我们往往在追求与别人一样时,忽视了自己的异样。
三十而立,四十不惑,未来十年,希望带着这些问题,传道受业解惑矣!
最后
在疫情常态化的大环境下,万物都在快速变化,对于每个人来说,都会有不同的体会。面对内外的环境,往大的方向看,每个人都付出了很多努力,可能因为不可抗拒的原因,得不到结果的日子。正因如此,每个人更加应该 “扎根”。
毫无疑问,当然是农民工更辛苦
农民工工作环境非常恶劣,顶着夏天的炎炎烈日,他们经常汗流浃背。干着粗重的活,拿着可怜的工资。看一看她们那双半步老茧的手,看一看他们脸上黝黑的皮肤,遍布的皱纹。他们无论是体力付出还是得到的回报都是更辛苦的。
而程序员如果能力真的非常出众的话,任务什么的根本不在话下,注重自己养生,有时间锻炼,其实反倒没有那么辛苦。他们坐在空调房里,有着靠背椅,每天工作环境非常的舒适,虽然是脑力劳动,但得到的回报也是值得他们付出的努力的。
假如可以拿一样的工资,让程序员去干农民工的活,他肯定干不来,强劲的体力劳动,比他们付出的脑力劳动辛苦很多。
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