英国留学人力资源管理

英国留学人力资源管理

英国人力资源管理的课程设置非常全面，从选择员工、合理激励员工、辞退员工、支付养老金，都有非常详细的课程体系。目前英国很多大学都在劳资关系学院开设了HRM专业，有专门做HR的院系和研究所，比如曼大学的人力资源开发专业，非常专业，不同于我们常说的专门的人力资源管理，以培训和开发为主。这个专业的学生可以拿到硕士或者博士学位，一般比较容易就业。他们有的去企业，有的去政府部门，有的去学校教书，也有专门做咨询公司的。目前发达国家各行业对人力资源管理专业的学生需求很大，找工作相对容易。因为HRM现在处于上升阶段，尤其是HRD行业。

英国著名人力资源管理留学大学推荐

01牛津大学

劳动关系与人力资源管理硕士。这是牛津大学介于导论和教学研究之间的一门新的研究生课程。牛大非常重视基础学科和研究。虽然这门课程被牛大列为研究生硕士，但入学要求和学习方法与教学非常相似。本课程主要强调不同国家劳动关系理论体系的比较。

02伦敦政治经济学院

人力资源管理硕士。这个课程主要是为欧洲和英国学生设计的，中国学生很少。课程相对强调英国劳资关系的学习，要求学生学过社会科学。欢迎转行的同学申请。目前每年只招收30名学生，毕业时可同时获得CIPD会员资格。核心课程主要包括:劳动关系、组织行为与变革、人力资源管理、人力资源管理国际比较、人力资源政策与实务。

国际劳动关系与人力资源管理。与国际人力资源硕士项目不同，该项目开设了更多选修课，同时强调国际化和比较性，覆盖欧盟、美国、东亚等国家。选修课程涵盖劳动经济学、经济心理学、组织行为学、社会学和法学。

3伦敦大学国王学院

人力资源管理和组织分析硕士。本课程强调组织行为分析，由CIPD认证。毕业后可以申请CIPD会员。核心课程有人力资源管理、财务环境管理、组织分析与管理、研究方法、新劳动力市场、多元化管理等。

更多学校:

巴斯大学、曼彻斯特大学、纽卡斯尔大学、卡迪夫大学、中英格兰大学、利兹大学、斯特拉斯克莱德大学、谢菲尔德大学、爱丁堡大学、达勒姆大学、南安普顿大学、兰卡斯特大学、阿斯顿大学、伯明翰大学、莱斯特大学、东安格利亚大学等。

英国留学人力资源管理的就业前景

企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘工作等。

人力资源管理的工资是不一样的，取决于你所在的位置，你所在公司的业务类型，以及你的个人经历和职位。

根据英国研究生职业生涯(UK Graduate Careers)公布的数据，人力资源管理领域最初级的行政助理年薪约为1.6万至2万英镑，大企业人力资源部门主管的年薪可能高达六位数。

工资也和你的专业有关。通常人力资源专业越专业化，比如高管招聘的专业化业务，工资越高。

而专门从事招聘的人力资源专业，起薪也可能较低，因为俗称“猎人头”的招聘人员，很大一部分收入来自计件提成。随着经验的积累和人际关系的拓展，他们的收入也会越高。