IT专业和商科专业哪个更好啊？

券商最难进的部门是研究所和投行部。

真正具备券商特色的后台部门是清算托管部、信息IT。其中研究所和投行部两个最核心的部门一般不招收应届毕业生，90%都是从其他行业转过来。投行喜欢会计、律所背景的候选人，研究所喜欢有行业背景的候选人。

券商的每个岗位的招聘人数屈指可数，可能也就1-2个名额，而且大部分名额会直接从寒暑假实习生里挑选转正，给应届生的机会就更加稀少，网申过后可能就杳无音信了，录取率仅2%-3%左右。

券商有哪些部门

1、前台

前台是纯业务部门，给公司创造价值。从传统意义来说，证券公司业务包括经纪业务、投资银行业务、资产管理业务、证券自营业务、投资咨询业务。所以早期，证券公司一般都按照业务设了单独的部门，比如经纪业务总部、两融业务部、投资银行部、资产管理部、研究所等。

2、中台

中台是通过分析宏观市场环境和内部资源的情况，制定各项业务发展政策和策略，为前台提供专业性的管理和指导，并进行风险控制。同时也是来把关前台部门的，主要审查公司各类合同和各类业务事项是否符合监管和行业要求。中台核心业务包括风险管理和合规。

银行的岗位主要可以分为以下几类：

1、业务岗位：经办、出纳、复核、授权（组长)。

2、对公：对公经办、复核、综合管理（授权或组长）。大堂咨询，大堂经理，理财经理，稽核经理、风险经理、内控经理、资金经理等3办公室：行政助理，助理经理；对于业务监督部，业务管理部，大部分都是业务助理和业务经理等。4消货：业务助理，经理助理，助理经理客户经理。5处级：副行长、行长，分行各部室经理（和支行行长同级），行长、总行行长。6科长以上的：各部室主任，副主任。行长，年收入约34万元左右，不含职位。如餐饮、电话、汽油费报销等。在错误的情况下，如果效率差，他不能完成任务，他只能接受10万左右。总的来说，这是一份不错的工作。信用主管、会计主管，是分行最重要的干部，除接待外总统的领导也受其直属部门的管理。我们都知道中产阶级。成千上万的部门是最累人的。除了完成自己的任务，他们还需要对下属负责交易的规模。

如果他的下属出了什么问题，他们就无法摆脱关系，收入约10万元。大堂经理，临时工，实习生。一般来说，它不算一家银行。听说近年来，已经开始成为长期合同工了。这是结束了。这些人的收入最低，每月只有1000到2000不等，包括这个司机，职员等。在基层银行，最重要的任务是完成各项指标服务。累不累在于看你怎么想让我们看看你的想法。最难的是信贷人员，在外边跑，还没有保障。不过好歹比保险公司业务强好多公司门口都贴“推销保险勿入”，至少还没有不允许银行客户经理进去的地步。总部的职位情_：银行总部有很多部门，中国目前还不是以产品线来划分部门的。不过总体讲有几个部门很关键：会计部，总行会计部很重要，负责全行会计核算和资金清算，也负责一 些业务开发。

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我从个人角度和工作以来观察到的一些东西跟你分析和分享吧。

首先，很重点的一句话，也是我身边很多人都认同的一句话：

“不要把自己的爱好跟工作扯到一起，不然爱好不再成为爱好，工作也不一定会好”

要分析这两个学科，不光是从兴趣的角度，可以明确的说，兴趣可以决定你学习成绩的好坏，但是决定不了工作的好坏。你如果从经济收益的角度来考虑学科，那就简单多了……

学习IT，当然最直接的就是去一个公司里面的电脑部，主要管理信息系统，负责日常电脑设备等维护。其次，就是自己创业，开发软件，跟别人一起，开发加推销。还可以就在IT行业内，搞软件开发和销售。

另一条路：如果不在IT公司。然后还是好选择的话，我给你推荐一条路。这条路跟商科也有关系，就是大家都喜欢的金融行业，有基金、证券、投行、会计师事务所等等。

基金证券投行，就是两条路，一是分析，二是销售。因为你对IT的东西有了解，可以在这些企业里面有竞争优势，但是必须读完研究生，而且一定要非常优秀。这些行业都是别人挤破头皮进去的，里面不乏清华北大的研究生。但是报酬还是不错的。投行就更好了。

如果你读商科，那选择的范围就更广了，我上面说的那些也可能有机会能进，但是优势不大。商科太范了，这个专业其实根本不算是专业。可以去以上的公司，还有银行、保险、制造业等等公司。这个就很难说了，看自己能力。但是可以明确的告诉你，大公司如果招人，比如大银行，没有背景的话，进去就是从柜台开始做。还是很悲剧的

精算师：那是你要学精算才会有可能可以考下来。一个很聪明的人，努力学习努力考试，估计也要30多岁才能考完。而且精算师的就业领域在保险，其实需求并不是非常大。所以个人不建议。

金融工程师，这个应该是在银行、投行、基金、证券里面做分析的。这个是很好就业的，而且也是高端人才，但是很难读的。

注册会计师，这是一个证。工资跟这个不会直接挂钩，会计这个东西跟审计有关系，你读会计的话，可以去会计师事务所，或者在企业里面的财务部。赚钱？ 那是靠年份积累的。这个没办法用一个标准衡量。

有月薪20万的注册会计师，也有月薪5000的注册会计师。

你自己好好考虑吧，其实对于一个高中生而言，这种选择真的是很难摸着边际，最可靠的办法就是问你父母。他们应该给你更多的指导。

如何进入投行？

目前这个条件确实比较困难。

首先，最大的问题，学历没有竞争优势。先找一个名牌学校念研究生，北清复交之类，会计、金融、法律之类相关专业。本科生进投行相当困难，不是重点大学的本科生即使念了重点大学的研究生，想进投行在学历上也没什么优势，所以要念就得念名校。

其次，什么四六级、禒算机、证券从业之类的用处不大，主要是含金量比较低，大家都有……如果想进投行，就根据自己的专业情况，力争考过注册会计师和司法考试，如果精力和财力许可，尝试一下CFA。考这些试都需要时间所以上研究生就更必要了。如果想证明自己英语水平高，那就去考个托福或者雅思。

最后，在保证上述的前提下，可以考虑找相关的实习，投行的实习不太好找，可以先从会计师和律师事务所做起。

如果直接进投行有困难，也可以考虑先去大的会计师事务所做两年上市公司审计，再跳到投行来，会容易一些。

怎么样的人进投行+投行面试流程

首先，和大家说说什么是投行，投资银行 (Investment Bank, Corporate Finance) 是与商业银行相对应的一类金融机构，主要从事证券发行、承销、交易、企业重组、兼并与收购、投资分析、风险投资、项目融资等业务的非银行金融机构，是资本市场上的主要金融中介。投资银行是美国和欧洲大陆的称谓，英国称之为商人银行，在日本则指证券公司。 金程FRM告诉您，投资银行的组织形态主要有四种：

一是独立型的专业性投资银行，这种类型的机构比较多，遍布世界各地，他们有各自擅长的业务方向，比如美国的高盛、摩根斯坦利;

二是商业银行拥有的投资银行，主要是商业银行通过兼并收购其他投资银行，参股或建立附属公司从事投资银行业务，这种形式在英德等国非常典型，比如汇丰 集团、瑞银集团;

三是全能型银行直接经营投资银行业务，这种形式主要出现在欧洲，银行在从事投资银行业务的同时也从事商业银行业务，比如德意志银行;

四是一些大型跨国公司兴办的财务公司。

在中国，投资银行的主要代表有：中国国际金融有限公司、中信证券等。所有打工行业中工资最高的职业之一。从业人员不多，看似神秘，活在金字塔尖的人，但是我在这里想告诉大家，投行对毕业生的需求也不小，而怎么进，进去选择什么部门，才是真正的问题。

什么样的毕业生，进了投行

1类：非常名校出生，家里没背景。非常名校，国内一般是北大、清华、复旦，连像上海交通这样的大学我所知道的也不多。国外，美国的常春藤，英国的剑桥、牛津、LSE。斯坦福很多时候也比不上宾大, Ie U Penn。

除了名校出生，学校的成绩也非常重要，现在网上申请都需要详细的课程填报 + 分数填报。如果在最后background check的时候发现有虚假，后果很严重。成绩要求一般平均要80%以上。(这里澄清一下，投行也有很多国家的，例如DB德银，BNP法巴，Normura日本野村，Macquarie澳洲麦格利，这些投行也承认本国家的顶尖大学，如东大，海德堡等。)

2类：背景非常强，学校也不一般。这类人，背景深到可以是某上市公司高管的亲属，或者国家某部高层的亲属。大学也基本是名校，在校成绩不能太差，国内交通大学、人民大学等在范畴之内，国外的帝国理工、南加州大学等也是。其实，超级名校的要求也不是很绝对。非常出色的人，来自帝国理工、南加州，不靠关系进投行的也有，但是还是少数。

3类：成绩不好，关系一般，但对投行未来有价值。这类人一般是投行未来6-12个月内觉得可能启动项目的管理层的亲戚。没错，投行就是这么直接，‘你来，是因为我要用你做生意，it’s all about business’

怎么投简历、面试

简历：我的经历都是网上申请，简历可以上传(后来和猎头聊天，我感觉1张纸简历更加好，字体不能太小，投行的人一般都比较高傲，包括HR，所以不会喜欢太长的简历，美式1 page的简历比较流行)

很多投行在网上投完简历，要回答一些问题，都是诸如“how do you see yourself in 30 years; describe a challenging situation you faced during work / study” 之类的问题，这些问题之前应该要毕业找工作前先准备好，因为比投行更喜欢问这些问题的大有人在，例如Big 4。

回答完问题， 有些投行喜欢及时做测试。我当年有一次愚蠢的在晚上12点投简历，结果做测试回答的一塌糊涂。测试是怎么样的不外乎4种：

如何进入投资银行

楼主的背景和学历其实足够了 投行也不是只要北大清华和海龟的 楼主的优势在于工科背景和行业经验 所以尽管可能在财务和法律上没有太过硬的东西 但也是投行需要的人才 最大的问题可能是年龄 不建议进招商国信这类的券商 他们现在项目很多 所以需要的是能干活的人 不会有精力和时间从头培养人 所以招新人也要招年轻的 财务和法律方向的较多 精力旺盛 上手也快 楼主可以再把目光放得广阔一些 国内的中型投行都可以考虑 只要项目充足 收入实际上一点儿也不低 楼主也可以考虑做行业研究员 因为毕竟是行业出身 就楼主的知识背景来看 可能需要考些证 今年的CPA已经来不及报名了 常2月的CFA一级倒可以考一下

怎么进入投行工作？需要做哪些准备

券商的投行部的要求很高，一般要求名校211985 研究生学历，有的券商还卡第一学历也要是名校的。其次，注册会计师通过、或者律考A证，双证的在投行部门很普遍，CFA会有加分

海外研究生会很加分，其他的做PE或者VC的要求研究生以上学历，没硬性要求过CPA、或者CFA

进去的话会给项目经理做助理

建议去券商投行部吧，在国内来讲比较正统的投行了。

如何进入投行？

好的投行要什么呢，北清复交上海财经的gpa排行在前3%，然后经过五轮以上面试，要有在同级别公司的实习经验，才有概率上，其他的你别想太多，一般每年去大型投行的人数在个位数，基本是精英中的精英

请问进入投行需要什么证？

你好，我是投行的。国内的投行只要有CPA就有很大优势，另外一个是司法考试，如果能通过后的话有律师资格证就更好了。一般来说，CPA够用了，投行还是财务会计用到的比较多。另外进投行的要求是名校硕士。有不明白的，可以追问。

学会计的想进投行从现在起该怎么做

1、投行现在不招本科应届生，你要么去考研，要么去会计事务所做几年审计并成为注会，否则没办法进投行；

2、投行最重要的技能是法律和财务会计，严格来说，投行更喜欢学财会出身的，所以CPA要尽快考出来；

3、本科很难进入投行实习，但是进入事务所还是有希望的，多一点审计经验还是很棒的；

4、目前国际板呼之欲出，所以英语，或者ACCA之类的川西未来会不会很有用，要看你个人的判断了，国内投行面试大部分不很重视英语，但是中金、中信之流会非常重视，要求口语非常好；

5、西南财经大学在深圳的投行圈子里面，据我了解，还是很有人脉的。深圳有许多非常市场化的好投行，比如国信、平安等等，你多跟校友接触一下，对以后进入圈子有帮助；

6、想做投行，从研一就开始实习，一旦跟团队混好了，毕业留下就没什么问题了。

7、本科一定要考出CPA，如果能再弄出来司法考试就锦上添花了。

怎么进入投行工作？需要做哪些准备

券商的投行部的要求很高，一般要求名校211985 研究生学历，有的券商还卡第一学历也要是名校的。其次，注册会计师通过、或者律考A证，双证的在投行部门很普遍，CFA会有加分 海外研究生会很加分，其他的做PE或者VC的要求研究生以上学历，没硬性要求过CPA、或者CFA 进去的话会给项目经理做助理 建议去券商投行部吧，在国内来讲比较正统的投行了。

投行的门槛，本科生怎样能进投行？麻烦干这行的大大指点下小弟

投行有外资，中资，大小之分。外资投行典型的就是摩根斯坦利，高盛，瑞银等，要求一般是北清复交的硕士保底，加上北美金融四大名校的硕士（纽约大学，哈佛，MIT）但这只是入了这个门槛，要想真正能进去，最好是北大汇丰，北大光华这样国内一流的商学院，或者海外一流商学院，年薪60W左右。国内的知名投行有中金，平安证券，中信证券，招商证券等，可以放宽到北清复交，北美一流名校和知名商学院，包括厦大，中财，上财的极优秀学生（一流投行实习经历+90以上的平均分），几大投行的投资银行部每年招收不超过15个人（这是计划上的，实际招聘要多一些），满足这些条件，你就可以作为应届生进入投行了。中等投行要求简单，（中信建投，工银瑞信，兴业证券，中国银行，国泰君安，海通证券）成绩优异的985大学都有竞争机会，但是你可以查看IPO排行榜，每年的大IPO基本都是被前几个券商包揽了，再小一些的就没有必要了，一年也没有几单业务，估计很难实现楼主的理想。不带讽刺的说一下楼主，一般投行的人大三时候司法就全过了，这是底线，CPA一般是二年全国的，CFA Level II左右，说白了都是一些完全有能力竞争北美一线名校博士但是没有去读博士的牛人，慎重考虑吧。如果另辟蹊径的话，建议你律师事务所和会计师事务所入手，几年后转入咨询，然后读一个一流的MBA，就有机会在十年之后进入投资银行业了，当然储不会从助理做起，起码是一个高级员工，希望建议你对你有帮助。此外前面几位哥们所说的那种研究员也是一条路，但是一般需要理工科和金融或者法律金融的复合硕士背景，不是适合楼主发展的道路，进投行就是跟时间赛跑，每一天都要拼命，无论是准备期还是进去之后，如果你觉得法律不适合自己，那还是不要投行了，因为进去了也是每天面对繁琐的法律文件和上市制度，跑证监会，调研，劝楼主慎重考虑自己的职业生涯。

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